【福岡】搬送ロボット導入エンジニア|新規事業立ち上げ|東証スタンダード上場

〜新商品立ち上げメンバー/生産設備の修理・メンテナンス経験者歓迎◎/FAシステムから環境プラントまでお客様の多種多様なニーズにお応えする企

業/残業20h/創業以来黒字経営◎/平均勤続年数13年程で腰を据えて長く働ける〜

■採用背景:

当社では、これまで提供してきた装置に加えて、ロボットを活用した新たなソリューション開発に本格的に乗り出しています。今回ご入社いただく方

には、新商品となる搬送用ロボットのセットアップを中心にお任せするサービスエンジニア職として活躍いただくポジションです。

■業務内容:

・ロボット本体を顧客先の所定位置に据え付け

・インフラ部分の電気配線・通信設定

・ソフトウェア設定(初期設定)

・ティーチング(動作教示)

-お客様の現場環境に合わせたプログラミングの修正・調整を行い、効率的な動作を実現します。プログラムの最適化を通じて、より高いパフォーマン

スを引き出します。

・ドキュメント／安全チェック

・お客様先でのトラブル対応、修理作業

-急なトラブルにも迅速に対応し、修理作業を通じてお客様の業務中断を最小限に抑えます。問題解決力とコミュニケーション能力が求められる重要な

役割です。

※出張あり:社用車使用

■組織構成

搬送用ロボット専門のサービスエンジニアの立ち上げメンバーとして、ご入社いただきます。当分は機械専門の技術職の方と一緒に働いていただきま

す。

■本ポジションの魅力:

・ゼロから仕組みをつくれる大きな裁量権

ロボット事業における立ち上げフェーズに参加いただき、業務フロー・サービス品質などを“0→1”で創り上げる中心メンバーとして活躍できます。

・将来の責任者候補としてキャリアを築けるチャンス

事業拡大とともに組織も広がるため、将来的には責任者・リーダーとして部署全体を牽引するキャリアパスも現実的に目指していただけるポジション

です。

■当社について:

株式会社南陽は、東証スタンダード上場・70年以上の黒字経営と高い自己資本比率を持ち、安定した財務基盤と収益モデルを備える堅実な企業です。

・生産設備の修理やメンテナンスに携わる業務経験

・ロボット、AMR、AGV等のメンテナンス経験・知識をお持ちの方

高等専門学校卒業以上

想定年収:526万円〜685万円

月給:330,600円〜434,700円

月額(基本給):285,400円〜377,500円

※固定残業手当は月、20時間0分、45,200円〜57,200円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■給与は経験・年齢などを考慮し、決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月)

■慶弔見舞金

※残業代:

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

※固定残業代の相当時間:20.0時間/月

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制

総所定労働時間:1896時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:45分(12:00〜12:45)

時間外労働:有

※土曜出勤時は9:00〜16:00■残業:月平均20時間程度

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■日曜、祝日休み、年7日程度土曜出勤有/企業カレンダー

■夏季休暇、年末年始休暇、創業記念日、特別休暇

■有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)

通勤手当:有 一定額まで支給(月上限50,000円)

住宅手当:有 26,000円〜33,000円

家族手当:有 福利厚生その他欄

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 勤続3年以上の場合

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT制度がございます。

■選考フロー:

書類選考→1次面接+適性検査(筆記試験)→2次面接→内定

※web面接につきましては1次面接のみ相談可能です

面接回数: 2回

筆記試験: あり