【兵庫／尼崎】溶接機の試験・立ち上げ◆あなたがスキルで“技術の主役”に!◆手厚いサポート◎

〜電気の知識と現場経験を活かし、鉄鋼業界の大型装置を動かす。出荷試験から立ち上げまで裁量あり!〜

■業務内容:鉄鋼メーカー向け溶接機の出荷試験、現地立上げ、試運転、装置改造、トラブル対応をお任せします。ご入社後は、装置を覚えるために

先ずは工場内で溶接機の出荷試験業務が中心となり、業務に慣れてきたら少しずつ出張業務にも加わり、現地での装置立ち上げや試運転なども対応い

たします。

<職場環境>

・チームメンバーは約20名。20代〜40代の幅広い年齢層のメンバーが在籍しております。

・現場で分からないことがあれば、電話で社内常駐のベテラン社員に相談するなどチームとしての協力体制があり◎

・海外出張時の飛行機チケット、ホテルなどは会社手配のため費用の立て替え負担なし

<出張詳細>

国内出張:1〜2回/月(主に千葉県・兵庫県・福岡)／海外出張:1〜3回/年 1回あたり2週間〜1ヶ月程(主に中国・インド・台湾・韓国)／休日出

勤:出張先では工程出勤の場合有り(振替休日を取得有)／出張手当:国内2,300円/日 海外5,500円〜6,500円(国によって異なる)※海外出張先には

通訳がいます

■現場研修:現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識や

スキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。

さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。

■評価制度:日々の業務を振り返る面談が年2回あります。等級ごとに求められる役割に対してどのような活躍ができたか振り返るとともにキャリア

プランを上司と構築し、ご自身に合ったキャリア形成ができます!

■住宅補助関連制度

◎転居時の引越費用負担

◎提携保養所やスポーツクラブ施設を格安で利用可

◎その他補助充実。※詳細は福利厚生欄に記載あり

■魅力ポイント

◎本人意向に背いた転勤・異動はなくひとつの勤務先で長期就業可能。会社命令での転勤(配属先変更)実績は全体の4%

◎ご希望の勤務地を基に検討いたしますが、面接の中で幅広く勤務地や希望の業界、働き方について確認し、マッチする案件をご紹介。案件に対する

エンジニアの稼働率は99%で、待機はほぼ発生せず待機中も給与満額支給

<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎>

■必須条件:下記いずれか

・電気科履修者または電気業務の実務経験がある方(電気配線、電気工事、電気設備管理など)

・何らか装置のメンテナンスのご経験がある方

想定年収:400万円〜500万円

月給:220,000円〜300,000円

月額(基本給):220,000円〜300,000円

※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績3ヶ月分

就業時間:8:30〜17:00(所定労働時間:7時間45分)

休憩:45分

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW・夏季・年末年始

有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日※入社時期により変動あり)

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる

家族手当:有 子供手当:1人目1万5千円／月、2人目5千円／月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■伊藤忠連合健康保険組合加入

寮社宅:有 転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる

退職金制度:有 正社員で勤続3年以上の場合に適用

定年:60歳 定年後の再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:■研修制度(技術研修、現場研修など)

■各種表彰制度

■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)

■資格取得奨励金制度(最高10万円／件)

■面接2回実施いたします。

※選考フローは状況により変更する場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: なし