【兵庫・加古川】設備設計(電気・計装)※神戸製鋼所グループ／年休121日／福利厚生充実

〜神戸製鋼Gx福利厚生充実／大規模プラント設備・スケールの大きさ／土日祝休み／健康経営優良法人に10年連続認定〜

■職務内容:

神戸製鋼所加古川製鉄所内の各種プラント設備において、DCS・PLC制御装置や計装設備の新設・更新・改造に関する設計業務を担当いただきます。

見積から設計、検査、試運転まで一貫して関わることができるため、幅広い技術力を身につけることができます。

<具体的には>

・DCS、PLC制御システムの設計

・計装設備の更新・改造設計

・見積作成

・機器選定

・設計図面作成

・製作管理

・検査対応

・現地試運転

・協力会社への指示や工程管理

■働き方:

・休日・夜勤について

年間休日の121日に加え、有給消化日数が平均17.2日になるため、130日以上お休み取得いただく事が出来ます!

■ポジション魅力

〇スケールの大きな設備に携われる

製鉄所という日本のものづくりを支える大規模プラント設備の設計に携われます。

〇上流から完成まで担当できる

要件整理から設計、試運転まで一気通貫で関われるため、エンジニアとして成長できます。

〇専門性を高められる

電気設備、計装設備、PLC、DCSなど幅広い制御技術を習得できます。

〇資格取得を支援

第三種電気主任技術者や施工管理技士などの資格取得を目指しながらキャリアアップできます。

■当社の魅力:

◎大手鉄鋼メーカー「神戸製鋼グループ」の総合エンジニアリング会社

◎1962年に創業、神戸製鋼の設備メンテナンス部門が分離・独立し立ち上がった会社です。

◎神戸製鋼グループの安定した経営基盤を強みに、製鉄・製薬・製紙・建設・エネルギーなど多様な業界のものづくりを支えています。

◎事業内容:機械技術分野／電気計装分野／システム分野／エネルギー分野／プラント分野)

◎充実した福利厚生

19,000円で入寮できる寮や社宅(賃料の5割負担)制度に加え、寮費や旅行などに使える年間85,000円分のカフェテリアプランなど充実した福利厚生が完

備されています。

また、退職金制度(定年65歳)、財形貯蓄制度、介護休業制度、福祉休暇制度、メンター制度、育児休業制度、時短・時差勤務制など長期的に働く事

が出来る制度が整っております。

・電気理論の基礎知識、電気図面(シンボル等)知識、電気機器仕様の知識等、いずれかをお持ちの方

・第3種電気主任技術者

・1級電気工事施工管理技士

高等学校卒業以上

想定年収:362万円〜668万円

月給:225,500円〜369,500円

月額(基本給):225,500円〜369,500円

※上記月給には、残業手当は含みません。

※給与詳細は経験・年齢・能力等に応じて決定します。

・昇給:年1回(4月)

・賞与:年2回(6月、12月※過去実績4.62ヶ月分)

就業時間:8:00〜16:30(所定労働時間:7時間45分)

休憩:45分(12:00〜12:45)

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:20日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

週休2日制(土日・祝日)※GW、有給休暇(入社半年後20日〜)、夏季休暇、年末年始(5日)、福祉休暇、慶弔休暇、リフレッシ

ュ休暇、介護休暇、特別休暇

※有給平均取得日数17.2日

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 賃貸料の50%を手当てとして支給(最高5万まで)

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 寮あり(距離の制限あり)、社宅なし(補助制度あり)

退職金制度:有 退職金制度(定年65歳)

定年:65歳

教育制度/資格補助:・メンター制度

・資格取得促進制度

・技術技能競技大会

■1次選考(人事面接・適性検査)→2次選考(現場面接)→内定

※1次面接ではWEBもしくは対面の想定です。2次面接では対面面接です。

※適性検査はWEBにて受検いただきます。(45分程度)

面接回数: 2回

筆記試験: あり