【茨城or埼玉】即戦力採用◎製錬技術開発リーダー◆E-Scrap世界トップ級企業で資源循環を推進
三菱マテリアル株式会社
株式会社クラレ
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社クラレ |
|---|---|
| 職種 | 研究・開発 |
| 想定年収 | 年収550〜850万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 茨城県神栖市 |
| 年間休日 | 122日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
■募集背景
設備更新に向けた人員強化のため。
※転勤無しで長期就業が叶う環境です。
■本ポジションの魅力点/中途入社の意思決定ポイント
クラレは、世界シェアNo.1製品が売上の61%を占める高い技術力と、海外売上比率79%を誇るグローバルな事業基盤です。また、創業100年の歴史を
持ちながら、独自技術を活かして新たな価値を創出し続けています。歴史と安定感を前提に、以下4点で皆様意思決定されることが多いです。
1独自の製品を扱うクラレであることが故に、独自の技術も多く、専門性を磨くことができ、スキルアップにつながること。
2中途や若手に関係なく、個人が担う仕事の範囲が広く、年齢に関わらず意欲次第で多くの機会を得ることが可能な環境であること。
3転勤がなく、将来的なライフイベントの設計がしやすいこと。
4穏やかな雰囲気の社風で、選考を通じ”人の良さ”に触れて頂き、長期的に一緒に働くイメージをもって頂くこと。
■業務内容
開発に関わる実験設備やベンチスケール設備の導入業務をお任せします。
具体的には、クラレの開発担当者と開発用途の設備(ラボ、ベンチスケール)の計画、見積、設備導入、試運転や開発や品質保証課で使用する分析機
器などの導入など実施します。※ご経験に応じて業務をお任せしますので、詳細は面接内にてお伝えさせて頂きます。
■鹿島事業所について
鹿島事業所は東部コンビナートの一角に位置し、クラレの中心的な化学事業所として、国内唯一の合成法によるイソプレン、イソブチレン系化学品、
熱可塑性エラストマー〈セプトン〉、ジオール、耐熱性ポリアミド樹脂〈ジェネスタ〉などを生産しています。クラレは海外売上比率約79%のグロー
バル企業であり、鹿島事業所はその世界市場を支える重要な製造拠点です。また、安全を最優先とする文化の中で、製造・設備保全・生産技術など幅
広い技術者が活躍している点も大きな魅力です。
■働き方
・転勤無
・出張は基本無
・残業時間20時間~30時間程度※業務内容や繁忙期次第
■キャリアパス
転勤が無く長期的に鹿島事業所での就業が叶います。
・高専/大学/大学院で機械系あるいは化学工学系の学問を専攻された方
・メーカーやプラントでの、機械設計に関する業務経験をお持ちの方
※プラントの配管の設計をされていた方なども応募歓迎です。
・次の何れかの資格を保有されている方
(1)危険物(乙4)
(2)高圧ガス製造保安責任者
(3)エネルギー管理士
(4)公害防止(大気 or 水質)
(5)消防設備士(甲種)
高等専門学校卒業以上
想定年収:550万円〜850万円
月給:280,000円〜390,000円
月額(基本給):280,000円〜390,000円
※技能・経験に応じ各自決定致します。
■賞与:年2回(4月・10月)
就業時間:8:00〜16:45(所定労働時間:7時間45分)
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制・会社カレンダーによる
年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
年間休日:120〜122日
年末年始、有給休暇、慶弔休暇、裁判員などの公務休暇、時効にかかる年次有給休暇の私傷病・ボランティア等用への積立休暇
制度
※有給休暇:入社月により4〜15日、最大20日
通勤手当:有
住宅手当:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有 独身寮
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:DX人材育成プログラム、グローバル人材育成プログラム、国内施策 クラレ人材育成制度、など
■選考フロー:
書類選考→SPI・論文→一次面接(WEB)→最終選考(対面)
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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