処方・用途開発〈化粧品分野向けアルコール溶剤の事業化推進〉◆新規性の高いテーマを主体的に推進◎◆

★クラレの重点成長製品「イソペンチルジオール」の用途開発に挑戦◎

★研究成果が顧客提案・事業拡大に直結する開発ポジション

■募集背景

イソペンチルジオール(IPD)は、近年化粧品分野を中心に採用が拡大しており、同社では可溶化・洗浄・防腐等の多機能性を活かした新たな用途開

発を進めており、今後の更なる事業拡大を推進いただける方の増員となります。

■お任せする業務

まずは既存テーマの実験・評価を担当しながら、IPDの特性や用途開発の進め方を学んでいただきます。その後は、処方設計やデータ解析、新規用途

の探索等、業務の幅を広げていただきます。

〈入社〜3年後〉

IPDの基礎物性、処方設計、評価技術、用途開発の進め方を習得し、担当テーマの実験・評価・データ解析を主体的に進められる研究員を目指してい

ただきます。化粧品用途に限らず、顧客課題を技術課題に落とし込み、評価方法を考え、データで価値を示す力を身につけていただきます。

〈3〜5年後〉

IPDの特定用途または機能評価テーマの主担当として、研究計画の立案、関係部署との調整、顧客提案に向けた技術データ構築をリードすることを期

待します。またIPDだけでなく、クラレ他素材との組み合わせや新規用途開発にも関わることで、用途起点の研究開発を担う中核人材として活躍いた

だきたいと考えています。

■キャリアパス

用途開発リーダー、顧客技術サービス、事業開発、海外顧客対応、他素材を含むソリューション開発等、研究を起点に幅広いキャリア展開が可能です

。

■就業環境

・グループの平均年齢は30歳前後で若い世代が多く、複数名のキャリア入社者が所属しております。様々なキャリアを持ったメンバーが揃った組織で

、年齢や役職に関係なく議論・相談が行える活発な組織です。

・担当テーマは、基本的に担当者の責任で一貫して実施していただきますが、都度チームで相談しながら進めていただきます。それ以外にもチーム会

(週1回)、開発部内検(月1回)にて進捗確認を行います。

■働く魅力

若手のうちから、研究、販売、生産技術、知財、外部機関と連携しながらテーマを進める経験を積むことができ、自身のアイデアや実験を通じて、製

品採用や事業成長に直接的に貢献できるポジションです。

■応募要件:

・化学実験、物性評価、分析、材料評価等、何らかの研究開発経験をお持ちの方

※化粧品分野での経験が無い方も応募歓迎です。

・日常会話レベルの英語力をお持ちの方(目安:TOEIC(R)テスト600以上)

・界面化学、コロイド化学、物理化学に関する知識

・有機化学、高分子化学、分析化学に関する知識

・化粧品、パーソナルケア、洗浄剤、ヘアケア、スキンケア等に関する研究開発経験

大学卒業以上

想定年収:640万円〜800万円

月給:370,000円〜420,000円

月額(基本給):360,000円〜410,000円

その他固定手当/月:10,000円

特記事項無し

※上記の年収は目安であり、スキル／ご経験に合わせて決定いたします。

■賞与:年2回(4月・10月)

■昇給:年1回(4月)

■手当:通勤手当、時間外手当、住宅手当等

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 6:00〜11:00、15:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

残業月25時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

土日祝日、年末年始など(年間120日~)、年次有給休暇(初年度は入社月により初日に4〜15日付与／年間最大20日付与)、各

種慶弔休暇

※有給休暇取得率:89%(2025年度)

通勤手当:有 2km以上社内規定

住宅手当:有 会社規定による

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 独身寮(個室)

退職金制度:有 会社規定による(勤続3年以上対象)

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:■職能別研修、管理職研修、通信教育制度、英会話、パソコン研修 ほか

■選考方法:

(1) 適性検査・論文試験・WEB面接

(2) 最終選考(最終面接)

面接回数: 2回

筆記試験: あり