【田町】商品開発◆プロテインフレーバー開発／OEM協業◆東証プライム上場G／土日祝休

【年商230億円規模プロテイン・機能性食品のフレーバー開発(商品開発)|東証プライム上場G|日本の健康問題解決に貢献／年休120日/土日祝休

み】

当社はフィットネスクラブ「カーブス」を全国に2000店舗展開しており、独自開発した栄養補助食品の販売も、年商230億円規模の中核事業の1つに

なっています。当ポジションでは、主力商品であるプロテインのフレーバー開発をお任せします。

※ご自身で原料調合を行うのではなく、OEMメーカー／フレーバー開発会社と協業しながら進めるポジションです。

■具体的には:

・消費者調査を元にしたプロテインフレーバー開発のコンセプト検討

・OEMメーカーへの試作依頼・改良指示

・社内での官能評価、改善方針の検討

・消費者モニター調査 等

■このポジションの魅力:

◇年商230億円規模の主力プロテインの「味そのもの」を担い、何十万人ものユーザーが飲み続ける商品の価値をつくるポジションです。

◇ダイレクトな手応えと感動

購入者の多くは店舗に通う会員様です。開発の過程でお客様の声を直接聞き、発売後には「美味しくて毎日楽しみ!」「健康になれた」という感謝の

言葉をダイレクトに受け取れる、非常にやりがいのある環境です。

◇「味のスペシャリスト」から「事業のリーダー」へ

まずはフレーバー開発の主軸をお任せしますが、将来的には新商品企画、エビデンス調査、製造マネジメント、販促戦略まで、商品開発の全工程へキ

ャリアを広げることが可能です。あなたの志向に合わせ、スペシャリスト・ゼネラリスト双方の道を全力で支援します。

■組織構成:

商品企画部:計20名

20代〜40代の幅広い層が在籍。部署の垣根を越えて協力し合い、より良い製品づくりに情熱を注ぐ、風通しの良いチームです。

■当社について:

携わる事業は「健康」を商材とし、健康な人を増やすことで社会課題の解決を目指している、社会貢献性の高いビジネスを展開しています。

年齢・入社年次に関わらず常に当事者意識を持ちながら日々の業務に取り組むことができる非常にフラットな就業環境で、東証プライム上場グループ

という安定性がありながら着実にステップアップしていける環境が整っています。

■必須条件:

以下いずれかに当てはまる方

・食品・健康食品・サプリメント等における開発／試作／評価業務に携わった経験

・OEMメーカーや外部パートナーと連携した商品開発・味調整の経験

・「おいしさ」を感覚だけでなく、言語化・整理しながら改善に活かした経験

大学卒業以上

想定年収:400万円〜600万円

月給:275,561円〜411,961円

月額(基本給):275,561円〜411,961円

※想定年収は、月給(基本給)+賞与年2回+残業代

※モデル月収:317,385円〜421,509円(月30時間残業を想定した場合)

※残業代別途支給

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:177時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

・平均残業時間は30時間程/月・週平均労働時間 40時間・想定労働時間 171〜177時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇

※全社イベントのため年3回日曜出勤あり

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社保完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

定年:65歳

教育制度/資格補助:サポート体制:入社後は研修制度あり。先輩のフォローあり。しっかりとしたサポート体制のもとゼロから

指導しますのでご安心ください。

■選考フロー:

書類選考⇒一次面接⇒適性テスト(学力・性格)⇒最終面接

面接回数: 2回

筆記試験: あり