【東京本社】施工管理マネージャー∕『かつや』でお馴染み!プライム上場G∕営業利益率トップクラス

〜『かつや』でお馴染みのプライム上場グループ〜

■仕事内容

新規出店店舗や既存店舗の施工管理業務を担当していただきます

‧物件の引き渡し日からオープンまで限られた日程の中で、施工業者やメーカーと打ち合わせを行い、

工程がスケジュール通り進捗しているか、予算、現場での折衝や確認をお願いします。

※物件引渡しのタイミングでの案件に応じて出張が発生します。

‧依頼の受付→業者手配→内容精査、金額交渉→営業部への報告、承認伺い→発注→完了確認→支払処理

◆修繕データの分析、改善項目の提案

‧メンテナンス履歴の分析→案件数やコストを削減できる項目の炙り出し

→改善策の検討、提案→営業部への提案、承認伺い→工事、作業監理→効果の分析

◆リニューアル、閉店工事の対応

‧工事内容の取り纏め→営業部への提案、承認伺い→工事監理→支払処理

※遠方の店舗での案件に応じて出張が発生します。

■業務の特徴:

現在、国内外に800店舗以上展開しており、今後も出店を加速していきます。電気設備や機械の工事‧修理経験者で活躍している社員もおります。

■当社の魅力:

‧高利益率のビジネスモデル...業界内でも注目される、高利益率のビジネスモデルを展開し、業界最大手企業にもそのモデルを参考にした業態が開発

されました。

‧社風...上記の様な革新的なビジネスモデルが生まれる背景には、社員のチャレンジを積極的に応援する同社の社風があります。自身の意思をもち、

やりたい、やってやるというお気持ちからチャレンジする方を会社をあげて応援する社風の中で、存分にチャレンジし成長頂ける環境がございます。

‧工事関係の業務に携わったご経験(工事会社、管理会社、社内工事担当などジャンルは問いません!)

‧設計監理経験(規模不問)、設備管理経験、飲食企業での施設管理経験、建築業界での施工監理経験

想定年収:610万円〜780万円

想定月額:417,300円〜433,900円

月額(基本給):295,300円〜311,900円/想定勤務日数:21日

その他固定手当/月:122,000円

※給与詳細は経験、スキルに応じて決定いたします。

■賞与:年2回(7、12月)

■昇給:年1回(1月)

※管理監督者での採用となる場合は、残業代の支給はございません。

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30

時間外労働:無

週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

基本土日休み∕月9〜10日休み※2月のみ8日休み

有給休暇(入社半年経過後10日〜最大20日)、慶弔特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:

書類選考→面接(1〜2回)→内定

面接回数: 1回

筆記試験: なし