【月島本社】情報システムリーダー候補∕社内のIT環境整備など◇多店舗‧海外展開で急成長中∕土日祝休

年収450〜600万円 東京都中央区 正社員

株式会社KISSUIGROUP

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募集要項

企業名株式会社KISSUIGROUP
職種本社・管理・企画
想定年収年収450〜600万円
雇用形態正社員
勤務地東京都中央区
年間休日123日
掲載日2026年9月20日

仕事内容

□■東京文化を世界に発信する外食カンパニー∕業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗数拡大中■□

■業務概要:

当社は現在、店舗展開や事業拡大に伴い、社内の管理体制やIT環境の強化を進めています。

今回募集する方には、日々のヘルプデスク対応やIT資産管理に加え、社内システムの整備、情報セキュリティ体制の強化、業務効率化の推進など、会

社の成長を支えるIT基盤づくりに関わっていただきます。

<役割>

社内のIT環境の整備、セキュリティの確保

■業務詳細:

入社後はまず、社内IT環境の整備やヘルプデスク対応、アカウント‧端末管理など、日々のIT運用を中心にお任せします。

将来的には、事業拡大に伴う管理体制の強化に向けて、情報セキュリティ体制の整備や社内システムの最適化、業務効率化の推進など、会社全体のIT

基盤づくりをリードしていただくことを期待しています。

具体的には、以下のような業務を段階的にお任せしていきます。

◇社内IT環境の整備、運用ルールの構築

◇情報セキュリティポリシーや運用ルールの策定

◇社内システム、SaaS、クラウドサービスの選定‧導入‧改善

◇店舗、本部、各拠点を含めたITインフラの標準化

◇業務効率化に向けたシステム改善、DX推進

◇社内ITに関する問い合わせ対応体制の整備

◇IT資産管理、アカウント管理、権限管理の仕組み化

◇将来的な情報システム体制の構築

◇経営陣や各部門と連携したIT課題の解決、改善提案

■組織構成:

マネージャーとメンバーの2名体制

■募集背景:

社内システムの運用、IT資産管理、ヘルプデスク対応、セキュリティ対応などを行っています。

今後さらに組織が拡大していく中で、各拠点のIT環境整備や社内システムの最適化、情報セキュリティ体制の強化、業務効率化に向けた改善活動をよ

り推進していくため、新たにリーダー候補としてご活躍いただける方を募集します。

応募資格・必須要件

■必須条件:いずれかのご経験のある方

‧社内IT部門、情報セキュリティに関連する部署での業務経験

‧ITプロジェクトマネジメント‧上流工程のご経験

- ユーザー部門からの要件定義‧要件整理

- プロジェクトの進捗‧課題‧リスク管理(PM / PLのご経験)

歓迎する経験・スキル

‧上場企業またはそれに準ずる環境における、IT全般統制の運用‧監査対応の経験

‧変更管理やアクセス権管理など、統制(ガバナンス)を意識したシステム設計‧運用の経験

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:452万円〜620万円

月給:360,000円〜500,000円

月額(基本給):360,000円〜500,000円

※経験‧能力等を十分に考慮のうえ決定いたします。

■昇給:年2回(2月‧8月)

■賞与:年2回(3月‧9月)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜16:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、16:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業時間:月20〜30時間程度

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

結婚休暇(4日間)‧健康休暇(1日間)‧誕生日休暇(1日間)‧社員旅行休暇(1日間)‧有給休暇‧慶弔休暇‧生理休暇‧出

産休暇‧育児休暇‧介護休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 交通費全額支給

住宅手当:有 規定あり

家族手当:有 配偶者:5,000円∕月、子1人:3,000円∕月

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

定年:65歳

教育制度/資格補助:■資格支援制度

選考について

■選考フロー:

書類選考→面接(2〜3回)→内定

※遠方の場合、オンライン面接も可能です。

面接回数: 3回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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