【東京】グローバル人事◆英語力活かす◆すき家‧はま寿司等運営◆外食業界トップ級/駐在可能性有
株式会社ゼンショーホールディングス
株式会社物語コーポレーション
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| 企業名 | 株式会社物語コーポレーション |
|---|---|
| 職種 | 本社・管理・企画 |
| 想定年収 | 年収450〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 年間休日 | 113日 |
| 掲載日 | 2026年9月20日 |
◆◇「焼肉きんぐ」で使用する食肉の調達業務!∕会社の根幹を担う大事なポジション∕家族手当や住宅手当制度など福利厚生充実◎(対象ルール有
)∕7連休取得制度あり∕黒字経営継続中の安定経営のプライム上場企業∕「焼肉きんぐ」寿司‧しゃぶしゃぶ「ゆず庵」などを展開する大手外食チ
ェーン◆◇
◇業務概要:
食肉及び食肉加工品の
(1)調達業務(2)在庫管理(3)品質管理の大きく3点をお任せします。
<具体的な業務>
(1)調達業務
‧調達食材の数量、規格、価格の方針決定
‧情報収集(市場価格調査、調達食材、物流の検討
‧仕入価格の交及び決定
(2)在庫管理
‧出数を把握し需要量を予測しながら在庫量を管理
(3)品質管理
‧食肉加工品の製造工場に視察し規格及び品質の管理
※関係部署の商品開発、メニュー企画のメンバーと連携しながら、業務を行っていきます。
※依頼された食材の仕入れに留まらず、購買部からの食材の活かし方の提案も行っております。
■魅力:
<福利厚生∕働き方支援充実◎>
‧託児補助手当
‧低用量ピルの全額補助(生理痛‧生理不順の緩和)
‧ライフパートナーシップ(戸籍上同一性の婚姻制度)
‧自認の性別に選択した働き方が可能
‧通称名を利用した働き方が可能(例:旧姓の利用、自認の性別に合わせた名前に変更 等々)
■会社としての魅力:
◇:コロナ禍でも給与減額なし、賞与は満額出ている実績があるなど、業績としても安定しながらも成長を続けております。
◇:残業平均月18h程度で、19時にはほとんどの人が帰宅している他、年2回迄とれるレインボー休暇があるなど、非常に働きやすい環境の中で、柔軟
に働いていただける環境がございます。
◇:議論文化を定着させており、「議論なしの多数決、押しつけはやめよう」ということを社内で明文化しています。
■必須条件:
‧食品(特に農産品)に関わる購買や仕入れのご経験
‧最低限のITスキル(Excel‧Powerpoint)を持っている方
想定年収:450万円〜700万円
月給:280,000円〜450,000円
月額(基本給):250,000円〜300,000円
その他固定手当/月:30,000円〜150,000円
※年収は予定額であり、経験‧能力を考慮し決定。
■昇給:年1回改定
■賞与:年2回(6月、12月)
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
■残業:社内平均18時間程度/月
週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
■月9日公休※2月のみ月8日
■有給(初年度10日間) 、慶弔 、年末年始(創業以来、大晦日‧元旦は全店休み)、産休‧育休 、配偶者出産特別休暇、介護
休業、子の介護休暇(年5日∕無給)
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有 2万円〜4.2万円(配属地による)
家族手当:有 配偶者(月1万円)、子一人当たり(月5千円)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保障完備
寮社宅:有 社員寮入居可(家賃月額4万7千円で家電完備)
退職金制度:有
定年:60歳 再雇用制度65歳まで
教育制度/資格補助:‧入社研修(理念、社内規程、人事評価制度 等々の説明及び研修)
‧海外研修(勤続年数10年社員対象)
‧eラーニング(オンライン研修)
■選考フロー:
書類選考→1次面接+会社説明(順不同)→最終面接
※選考フローは変更となる可能性がございます。
※最終面接前に、レポート提出あり
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【東京】グローバル人事◆英語力活かす◆すき家‧はま寿司等運営◆外食業界トップ級/駐在可能性有
株式会社ゼンショーホールディングス
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株式会社物語コーポレーション