【大阪/摂津】物流管理(庫内マネジメント・品質向上・効率化)◆残業月20h／大手Gの福利厚生

■NX(旧日通)グループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社の一員として、ものづくり企業様の想いを高品質な物流によって届け、人々の生

活を支える仕事をして頂きます。

■業務内容:庫内マネジメント/顧客対応窓口/各種改善活動等

当社の物流センターにおける荷役作業や輸配送は、自社運営での庫内マネジメントを行うと共に荷役会社様、運送会社様を中心に多くのパートナー会

社様とも協働しています。

日々、社内外の多くの方々と電話/メール/対面等で連携を図りながらスムーズに商品を管理、配送しています。同時にお客様や物流現場に対して改善

提案を行い、物流品質の向上や効率化、環境対策も含めたトータルマネジメントを構築・運営していく仕事です。

●作業マネジメント

入荷された商品の受入、ハイ付け、保管管理、出荷指示に基づくピッキング作業、仕分け/検品、積込等、物流センター内の一連の作業をトータルマネ

ジメント

●効率化/各種カイゼン取組

モノづくりマネジメントを基本思想に、IE手法を活用した作業効率化取組、5S3定を軸にしたカイゼン活動を実践し、高効率/高品質の現場づくりを

行う

■担当業務一例

・物流センターにおいて、得意先電機メーカー様の製品の入出荷業務を担当。お客様からの出荷指示書をもとに、倉庫内の作業者への出荷依頼、トラ

ック手配などを行いながら、営業的な目線も持ち品質向上や効率化につながる改善提案を行います。

<業務内容の変更範囲:当社業務全般>

■就業環境

従業員とその家族が安心して生活ができるよう、メーカー(パナソニック)水準の充実した福利厚生や教育制度を受けることができます。

育児休業関連の制度も充実しており、ファミリーサポート休暇や男性の育児休業取得により、プライベートを両立して働くことが可能です。

風通しの良い社風で、残業も月平均20H程度と働きやすい職場です。

■当社について:

パナソニックグループの物流を一手に担う物流専門企業として誕生し、NXグループとして事業を展開しています。NXグループの持つネットワークと

パナソニックグループで培ってきた物流ソリューションを駆使し、エレクトロニクス産業を支えるトップ企業を目指しています。

・何かしらの対人折衝経験

・普通自動車運転免許

・物流関連の業務経験

・メーカーでの勤務経験

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜600万円

月給:220,000円〜377,600円

月額(基本給):220,000円〜377,600円

■昇給:年1回

■賞与:年2回、報酬額は業績及び評価に応じて決定

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月20時間程度

週休2日制・シフト制

年間有給休暇:3日〜25日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■希望休や稼働に合わせて1ヶ月単位のシフト制

■夏季・年末年始休暇(個別設定)

■有給休暇(入社日より付与／日数は入社月による)

通勤手当:有 当社規定に基づき支給

住宅手当:有 適用条件あり

家族手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 諸条件あり

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:専門能力研修、社内外研修、マネジメント研修(幹部研修・階層別研修)、入社時導入研修、勤務先の概要

案内、現場実習、OJTなど、お仕事の内容に沿った研修にてフォローさせて頂いております。

■選考フロー:

書類選考⇒一次面接(支店人事担当・拠点長)⇒最終面接(支店人事部長・支店長)⇒内定

※適性検査を実施します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり