【仙台/ITアーキテクトマネジャー】日本製鉄Gの安定基盤/残業24.3H/年休125日

年収650〜1000万円 宮城県仙台市 正社員

日鉄ソリューションズ東日本株式会社

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募集要項

企業名日鉄ソリューションズ東日本株式会社
職種インフラ・クラウド
想定年収年収650〜1000万円
雇用形態正社員
勤務地〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央3丁目2-1青葉通プラザ8階
年間休日125日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜東証プライム上場 日鉄ソリューションズGの中核企業/右肩上がりに業績拡大中/離職率2.8%×育休復帰率100%でWLB◎~

●幅広い業界案件でITアーキテクトとして成長可能

●残業少な目・有給取得率73%の働きやすさ

●PM・PLや専門職など多様なキャリアを選択可能

■業務内容

顧客向けのシステム提案、開発をお任せします。スクラッチシステム開発において、クラウド系(Azure、AWS、GCP)の利用サービス検討や提案、

設計〜構築、設定などお客様の立場に立ったITアーキテクトとして、アーキテクチャ標準の策定、設計、構築をしていきます。大手情報通信系会社と

の取引等、様々な業界と業務を行う中で幅広い知識、経験を身につけることができます。将来はスペシャリストだけでなく、PM、PLを目指すことも

可能です。

■評価制度・キャリアパス

半期ごとに目標を立て、その目標の達成に向け業務や自己啓発を進めていきます。また、半期に一度直属の上長との面談を実施、できたところ・でき

なかったところの振り返りや、現在の自身の役割や担当ミッション・レベルと次に目指す目標と強化ポイントを設定します。面談を行いながら管理系

もしくはスペシャリストなど自身のキャリアパスを決めていきます。

◇◆長期的に柔軟に働くことのできる環境です!◆◇

・所定労働時間:7時間30分

・月の全社残業時間:9.0時間

・有給休暇平均取得日数:15.1日

・離職率:2.8%

・平均有給休暇取得日数:15.1%

・有給休暇取得率:73.2%

・中途入社比率:約4割

・育休取得率:男性96.6%・女性111%

・育休復帰率:100%

・30歳まで月15000円で借上社宅に入居することも可能

■当社の特徴

日本製鉄の本社システムならびに製鉄所システムの業務アプリケーションとシステムインフラの開発・運用保守を担う「鉄鋼ビジネス」、電機、機械

、運輸からサービス業、銀行や証券、保険業など企業経営を支える基幹系システムから情報系システムの企画・開発・保守運用を通して、クライアン

トのビジネスを成功に導く「一般ビジネス」の2本柱で事業を展開しております。

応募資格・必須要件

・クラウド系ITアーキテクトに関する経験

・クラウドのサービス設計(システム要件に応じ、何のサービスを使うか検討、提案できるスキル)

・インフラ系の要件定義〜構築までの経験

歓迎する経験・スキル

・基本設計以上の上流工程の経験(言語、開発環境不問)

・機能工数見積もり、WBS作成、進捗管理、品質管理の経験などの経験

・企業基幹システムのアーキテクチャ構築や基盤構築・更改プロジェクトで中核的な役割を担った経験

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:650万円〜1000万円

月給:366,000円〜500,000円

月額(基本給):267,000円〜401,000円

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:年1回

■賞与:年2回

専門業務型裁量労働制 (残業手当:無)

固定残業代の相当時間:40.0時間/月

1日あたりのみなし9.5時間

※上記以外に住宅手当・家族手当あり(規定による)

勤務時間

労働時間区分:専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日:9時間30分

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:20

休憩:50分(12:00〜12:50)

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:0日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、有給休暇(初年度から20日間付与※入社時期により按分※半日取得も可)、福祉休暇(育

児、家族の看護・介護目的等に利用可)、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 実費支給(一か月単位)

住宅手当:有 23,000円(当社規定による)

家族手当:有 10,000円〜20,000円(当社規定による)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 家賃補助あり※当社規定に準ずる

退職金制度:有 勤続3年以上

教育制度/資格補助:■各種要素技術研修、層別研修、資格取得奨励金制度 等

■資格取得奨励金制度(資格に応じ10,000円〜200,000円支給)

選考について

■選考フロー:

会社説明・1次選考 → 適性検査 → 最終選考 → 内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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