【大阪/自社開発】コンサルティングエンジニア※スタンダード上場／企画・要件定義の最上流から携われる

【スタンダード上場／最上流から関わる・自社内開発／金融フロントエンドシステムのパイオニア企業】

◎スタンダード上場の安定企業

◎自社内開発&プライム案件9割で成長環境充実

◎金融フロントエンドシステムのパイオニア企業

長年培ってきた経験と実績をもとに、金融機関向けのコンサルティング〜運用までを一貫して提供し、お客様の業務課題を解決します。

■業務概要:

生保を中心とした大規模な金融機関向けフロントエンドシステム(投資信託販売支援システム・保険設計システムなど)開発において、コンサルティ

ング・要件定義から運用まで幅広くお任せします。日本の生命保険会社42社のうち23社に当社のフロントエンドシステム導入実績あり。

また、自社プロダクト開発及びクライアント向けサービスにおいてはAI技術を活用したシステム開発を行っております。将来的にはビジネスモデルの

提案から業務ロジックやコンテンツストーリーに関するご提案など最上流工程からのご参画も予定しております。

■主力開発のアプリケーションについて(一部):

〜生命保険会社向けシステムを中心に、ペーパレス化や営業活動を促進するシステム開発を実現しています〜

◇ライフプランニングシステム...個人のライフプランをシミュレーションし、金融商品、保険商品を分かりやすく比較できるシステム。

◇設計書・申込書作成システム...生命保険の書類をデジタル作成できるシステム。

◇申込ペーパーレス...生命保険の申込、告知、口座振替登録手続きをペーパーレスで実現できるシステム。

■キャリアプラン:

PM・ITコンサルタント・テクニカルリードエンジニア等、社員の志向性に応じてキャリアを設定します。同社は、大手金融機関との直接取引が中心で

す。金融SIの多くは、金融機関の要求に対してシステムを作るケースが一般的ですが、同社ではビジネスモデルの提案、業務ロジックやコンテンツス

トーリーに関するご提案まで行うケースも多く、金融に関する専門性を身につけることができます。

・Web・オープン系のシステム開発経験をお持ちの方

・JavaやC#での開発経験をお持ちの方

※基本的なプログラミングができる方を募集いたします。

・Web/オープン系システム開発においてリーダー経験をお持ちの方

・金融や生命保険に関する知識をお持ちの方

想定年収:400万円〜900万円

月額:332,085円〜749,850円

年額(基本給):3,216,000円〜7,272,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、64,085円〜143,850円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

前職給与・経験・能力、またご面接を通してのお話し合いを参考に、年俸制で規定により優遇致します。

就業時間:10:00〜18:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

※入社時の等級により専門型裁量労働制になる場合もございます。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(最大20日)、

慶弔休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇など

通勤手当:有 全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 確定拠出年金(401K)、継続雇用制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:入社直後(2日間)はFP資格学習や生命保険業務講座で、基礎的な金融知識を身に付けていただきます。

配属後もプロジェクトで必要な技術や金融知識の社内講座を随時開催しております(自由参加)

■選考フロー:

書類選考⇒一次面接⇒適性検査(web)⇒最終面接⇒内定

※適正検査結果で合否が変わることはありません。

※適性検査の案内は、弊社から候補者様に直接連絡いたします。

※受検期間は一次面接合格日から1週間といたします。

面接回数: 2回

筆記試験: なし