【在宅可】QAエンジニア／品質改善を通して事業貢献◆タクシー配車アプリ『GO』等展開◆フルフレックス

■□トップクラスタクシー配車アプリ「GO」／上場準備中／日本のモビリティをアップデートする様々なサービスを提供□■

■仕事内容

・担当プロダクトにおける、管理・実行業務全般

・品質管理方針およびテスト戦略の立案・遂行

・品質向上のための業務フローの立案・改善・効率化

・各部署との調整及びコミュニケーション

・検証ベンダーとのコミュニケーション

※出社日数に決まりはありませんが、入社後のオンボーディング期間中やプロダクトの状況次第で出社が必要になる場合がございます。

【変更範囲:会社が指定する業務全般】

■ポジションの魅力

(1)「専門性」の非常に高いメンバーが「多様に」集結していること

プロダクトマネージャーやプロジェクトマネージャーに加えて、UXデザイナー／UXリサーチャー、データーアナリスト等が所属しています。

プロダクトの要件定義から「論理を超えてユーザーを考え尽くすこと」を前提とした開発を行なっています。

(2)プロダクトのクオリティをとことん追及したテスト環境が整っていること

GO Inc.は、自社内にQAエンジニア組織を構えております。QAエンジニアとして、開発部門と連携を取りながらプロジェクトを進められることで、ス

キルも身につけることが可能です。プロダクトが拡大していくフェーズをクオリティマネジメントの観点から体感いただけます。

(3)1つのプロダクトではなく、複数プロダクトを横断する形で担当することができること

複数の自社プロダクトの仕様検討段階から品質改善に取り組める点が他にはない面白さであり、品質改善を通して事業貢献したい方には最適な仕事だ

と考えています。

■当社の特徴

「移動で人を幸せに。」をミッションに掲げ、タクシー産業の課題解決を起点に、交通・社会課題の解決を目指しています。タクシー配車アプリの『

GO』のみならず、「脱炭素化」に向けた、『GX(グリーントランスフォーメーション)』、「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様

な事業を展開しております。

■必須の経験／能力

・WebまたはモバイルアプリにおけるQA/テスト業務の経験(3年以上)

・各テスト工程の目的を理解し、周囲と連携しながら主体的に業務を完結させた経験

■歓迎する経験／能力

・MaaS領域やWebサービスの開発やテストの経験

・ハードウェア(車載端末)とソフトウェアが連動する、複雑なシステム環境でのテスト実務経験

・「アプリが重くないか」「安全に使えるか」など、快適なユーザー体験を支えるための性能やセキュリティに関するテスト経

験、または関心

想定年収:550万円〜900万円

月額:460,000円〜750,000円

年額(基本給):4,018,224円〜6,571,596円

※固定残業手当は月、45時間0分、125,148円〜202,367円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※スキル・経験によって相談に応じます。

■査定年2回(6月・12月)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:30〜18:00

休憩:45分

時間外労働:有

・スーパーフレックスタイム制(労働時間を従業員の決定に委ねる)※所定労働日は原則勤務

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与)、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇(介護の必要な家族1人につ

き年間5日間)

通勤手当:有 交通費支給(上限月額5万円)

家族手当:有 お子様1人あたり月5千円支給 ※3人目からは1万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

定年:60歳 継続雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:■書籍購入制度

■技術カンファレンス参加費負担(国内外)

■選考フロー:

書類選考→1次面接→2次面接・リファレンスチェック→最終選考

※リファレンスチェック...面接の調整と並行して実施します。過去実績や得手不得手についてヒアリングした上で最終面接を実

施することで、より精度高くGO Inc.とのミスマッチを減らし、入社後の働きやすさ向上を目的として取り入れています。

※選考ポジションや選考状況に応じて、選考フローやステップが変更になる可能性がございます。

面接回数: 3回

筆記試験: なし