【豊田】物流企画システムエンジニア◇自社倉庫の最適な物流を構築／東証スタンダード上場／年休121日◇

【物流・モビリティ・情報・人材など、4つの複合的な事業を展開する当社の上丘物流倉庫にて、現場業務を改善する為のシステム開発に携わってい

ただきます】

■職務概要

物流現場の課題発掘から要件定義、開発、テスト等、実際に適用されるまでの一連の業務に携わることが可能です。

自社拠点に向けた仕事の為、導入したシステムの成果やユーザーの意見を直接知ることが出来ます。

■成長を支える取組み

・教育研修制度:社員一人ひとりが達成感を得ながら、グローバルに通用するプロフェッショナルな人財へと育成するため、階層別研修、テーマ別研

修等、制度の充実を図っています。

・人財育成専門部署:「人財育成課」を設けており、経験豊富な研修のエキスパートが一貫した教育プログラムの企画・実施を行なっています。

・その他:心身ともに健全で活き活きと働くことができるよう、社員の健康管理と職場の環境の整備(看護師による職場巡回健康面談、「心の健康窓

口相談」の開設 等)に取り組んでいます。

■事業の特徴

「会社はお客様のためにあり、社員とともに会社は栄える」を経営理念として、常に「お客様の価値実現」と「従業員の活力向上」を事業活動の根幹

に置き、「物流サービス」、「モビリティサービス」、「情報サービス」、「人材サービス」の4つの複合的なサービスを通して、国内・海外で広く

事業を展開しています。グローバル化やボーダーレス化が進み、市場や競争環境等の変化のスピードが速くなる中、「真にお客様に選ばれる企業」に

なるため、キムラユニティーの強みを最大限に活かし、IT化、DXやSDGsの推進など、新しい価値の創造、お客様の期待値を超える一歩先のサービス

の創出に日々取り組んでいます。

・何らかのシステム開発経験者(ソフトウェアに関するプログラミング経験又はSEの経験)

・普通自動車免許(AT限定可) ※各拠点に出向く必要がある為

・物流業界でのご経験

・IBM i (AS/400)のご経験

・AWS運用・活用のご経験

・N1レベルの日本語力

想定年収:394万円〜504万円

月給:235,000円〜300,000円

月額(基本給):235,000円〜300,000円

※記載年収に手当は含まれていません(残業手当、扶養手当 等)

■賞与:年2回(前年実績:5.4ヶ月分)

■昇給:年1回(0〜5000円/月)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

■月間平均残業時間20時間■フレックス:8:30〜17:30内で連続4時間以上

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、他

完全週休2日(土日祝) ※会社カレンダーに準ずる

通勤手当:有 上限10万円迄※30キロ以上は高速代支給

家族手当:有 配偶者15,000円 子5,000円※18歳迄

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 入社にあたっての手配は無し

退職金制度:有

定年:60歳 継続雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:社内研修制度

自己啓発通信教育

資格取得補助

書類選考後面接を2回実施予定となります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり