【名古屋/プログラミング学習経験歓迎】ITエンジニア~教育体制充実◎/未経験入社実績◎/女性活躍中

年収300〜500万円 愛知県名古屋市 正社員 未経験歓迎

日本情報株式会社

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募集要項

企業名日本情報株式会社
職種Web・アプリケーション開発
想定年収年収300〜500万円
雇用形態正社員
勤務地愛知県名古屋市
年間休日112日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

【教育体制〇/未経験エンジニア多数/これからエンジニアとしてキャリアスタートしたい方必見です◎社員思いの環境、社風だからこそ長く定着でき

る】

◎こんな方におすすめです◎

フォロー体制×社員交流ができる環境でエンジニア目指したい方に!

■仕事内容

当社の取引先(製造業や金融業、電力会社)の案件をお任せいたします。

取引先のシステム(顧客管理や料金、会計システム)の運用やシステムの改修の作業が中心です。

■未経験からでもご活躍できる環境や体制

◎充実した教育体制◎

当社エンジニアが配属先にてOJTで教育します。当社エンジニアがリーダーを務める案件もあるため、実務未経験の方でも安心して就業することが可

能です。また講師を招いた外部研修やスキルアップ研修など教育体制が充実しています。

◎ゆっくりじっくり成長できる案件◎

当社は1つの案件に10年以上参加をしており、安定した環境でじっくりとスキルアップしていきたい方にはおすすめの環境です。

またシステムの要件定義・設計から運用までお任せいただいているため、

様々な開発段階に携わることができ、常に新しいチャレンジができる環境です。またSESという体系ということもありお客様先が豊富にある環境です

。

あなたのスキルに応じた適切な案件にチャレンジすることが可能です。

◎働きやすい環境◎

当社では月に1回全社員を集めた総会を実施しています。

この時間ではレクやイベントをしたりと普段は違うお客様の元で仕事をしている社員との交流の場です。話せる社員が増えることで仕事の悩み等も相

談しやすい環境です。

また残業時間も10h、育休明けの女性社員の方が時短勤務にて復帰できるなど仕事もプライベートのどちらも充実することができる働きやすい環境で

す。

◎充実した評価制度◎

年に2回評価シートに基づいて行います。

評価軸は自己評価と客先評価に加えて評価項目は定量×定性面の2軸での体系的な評価制度になっています。

自身での振り返りと共にお客様の評価をいただくことで多角的な観点から振りかえり、更なる成長を活かしていくことが可能です。

■勤務地:

常駐先の9割以上は名駅や栄周辺です。その他、豊田など三河の案件もありますが、必ず相談を実施し、希望に応じたアサインを行います。

応募資格・必須要件

<第二新卒・職種未経験・業種未経験歓迎>

■必須条件:

・ITスクールや自己学習等でプログラミングの勉強を進めている方

・エンジニアとして仕事をしていきたい強い思いのある方

■開発環境

言語:Java、C#、C、C++.NET、VB6.0、COBOL、PL/

DB:SQL、Oracle

OS:Linux、Windows

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:300万円〜500万円

月給:180,000円〜250,000円

月額(基本給):180,000円〜250,000円

■特記事項なし

※上記金額には住宅手当、家族手当は含まれません。

■賞与:昨年実績2〜4ヶ月(7月、12月)

■技能手当:5000円〜(基本情報技術者、応用情報技術者他)

■出向手当:3000円

■モデル年収:

30歳/400万円(役職有)

35歳/450万円(役職有)

40歳/500万円(役職有)

勤務時間

就業時間:9:00〜17:45(所定労働時間:8時間0分)

休憩:45分(12:00〜12:45)

時間外労働:有

残業時間は10時間ほど/月です。※繁忙期等少し残業時間が多くなる場合がございます。

休日・休暇

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■休日:土日祝(会社カレンダーあり)、GW休暇、夏期休暇、年末年始

※月に一度土曜日の午前中に社員同士の交流目的で総会を行っています。

■休暇:年次有給休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 交通費全額支給

住宅手当:有 世帯主35,000円 世帯主以外25,000円

家族手当:有 配偶者15000円/月・子供一人8000円/月

厚生年金基金:無 補足事項無し

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■各種社会保険完備

退職金制度:有 勤続年数5年以上の方が対象

定年:60歳

教育制度/資格補助:資格の取得に応じて資格手当、受験料返金、書籍購入等しています。

また社外研修や外部講師を招き、コミュニケーション能力向上研修等も行っています。

選考について

■選考フロー:

書類選考後→最終面接→内定

面接回数: 1回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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