【名古屋/転勤無】<IT学習を実務で活かす>未経験エンジニア※大規模案件多数/プライム上場G

年収350〜600万円 愛知県/愛知県名古屋市 正社員 未経験歓迎

株式会社システムサポート

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募集要項

企業名株式会社システムサポート
職種Web・アプリケーション開発
想定年収年収350〜600万円
雇用形態正社員
勤務地愛知県/愛知県名古屋市
年間休日124日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

~プライム上場G独立系SIer/ボトムアップの風通しが良い社風で離職率2.5%/中途入社者多数活躍中!/くるみんマーク取得企業/プライム案件6割

・上流案件も多数!~

■職務内容

ご経験に応じて要件定義や基本設計の上流工程から開発工程、運用保守などの下流工程までを幅広くお任せします。

【当社PJの特徴】

大手、上場企業からの直請け多数、エンドユーザーからの直接受注に拘っております。業界の偏りがなく、大手製造メーカー・情報通信業など業界は

様々で、AI・RPA・クラウド・ビックデータの先端開発、教育におけるプロジェクト等幅広く多数の大規模案件実績がございます。また、SEの意向に

沿う案件を意識しており、スキルアップが望める環境です。

■この仕事の魅力・特徴

◎プライム案件にこだわっているからこそ、プロジェクトの最上流から参画する事ができ、よりスキルを身に着ける事ができます。

◎情報収集にあたり、最新のITサービスを先取りして学んでいただくことができます。(当社は新サービスやテクノロジーのリサーチに注力しており、

米シリコンバレーに拠点を置き、最新のITに関する調査・研究を行っています)

■組織:名古屋支社は、160名程度在籍しており、平均年齢は36.7歳、男女比は7:3です。

※システムサポートはこのような会社です!※

《グローバル企業》

米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフロ

ーシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。

《ITのスペシャリストを目指せる》

IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。 当社には、各分野にエキスパートが存在します。

《裁量権がある》

年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。29歳にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいま

す。

《長期就労可能》

家族を尊重しつつ、長く働ける環境です 。退職金制度やフレックスタイム制度、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使え

るリフレッシュ休暇等、 「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。

応募資格・必須要件

◆◇業界未経験歓迎・職種未経験歓迎◇◆

■必須条件※下記いずれかに該当する方

・大学が情報系の学部でプログラミング等を経験している方

・独学でも良いのでプログラミングの学習をされている方

※このような方が活躍されています!※

学生時代にプログラミングの勉強が楽しかったことを思い出し、エンジニアになることを決意。

前職を退職後プログラミングスクールを受講。1年ほど勉強し自作でのアプリも作成。

満を持して、転職活動をし見事弊社の合格を獲得!!

給与

想定年収:380万円〜600万円

月給:203,400円〜380,000円

月額(基本給):185,000円〜350,000円

※固定残業手当は月、10時間0分、18,400円〜30,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

昇給:年1回

■賞与:年2回(7月・12月)

■年収構成:(基本給×12ヶ月)+賞与+その他手当

■モデル年収

・入社3年目/27歳:430万円

・入社11年目/36歳:800万円

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

7.0時間/月(名古屋支社平均)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■休日:土日祝日

■休暇:夏季/年末年始/ウェルカム(入社半年以内使用可)/リフレッシュ(3日)/特別/産前産後/看護/育児・介護

■時間単位有給(有給20日間の内、5日間分使用可能)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額支給します。

住宅手当:有 福利厚生欄をご参照ください。

家族手当:有 配偶者1万円/月、子1万円/月を支給します。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■教育:原則OJTです。年8回(基礎編・応用編)のPM研修があります。

■資格補助:受験料と交通費は会社負担、試験時間を有休扱いで受験可能。対象資格を取得すると最大15万円の一時金を支給し

ます。

選考について

書類選考→1次面接(面接前日までにSPI実施(性格適性検査)):グループマネージャー(ご経験・スキルを中心にお話しいた

だきます)→2次面接:事業部長→オファー面談

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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