【大阪】インフラエンジニア◆東証グロース/取引企業395社で豊富な案件数/資格取得支援◎/チーム常駐

〜エンジニア専用の評価制度を全従業員に公開/20代若手エンジニア〜50代ベテランエンジニアまで幅広く活躍中!/アサイン待ちなし〜

■業務内容:

長年の実績・信頼により大手顧客との取引が多数あり、電力業界・製造業界・物流業界等、多くの案件を保有しています。グループ一気通貫でIT予算

取りから関わっている為、インフラエンジニアとしてのスキルを着実に積める環境が整っています。

■案件アサイン方法:

営業が勝手に案件を決めることは一切なく、上長や営業部から今後やりたいことなどしっかりヒアリングした上で複数案件提示します。その中からご

自身のやりたいことが叶えられる案件をお選びいただけます。基本的に半年〜2年以上の安定したアサインとなります。万が一、現場でお悩みが出て

きた時には、西日本の各拠点で毎月エンジニアと対話をし続けている営業部が飛んで帰ってきて面談を実施するなど、エンジニア一人一人の感情に会

社として向き合う姿勢があります。

■組織構成:

関西拠点には85名在籍しております。客先での常駐が中心ですが、2〜3名の小規模チーム〜最大20名規模のチームで案件担当するため、1人常駐はあ

りません。中途入社が100%のため、様々なバックグラウンドの方が活躍頂いております。

■帰属意識を持って働ける環境:

◎働き方:月の平均残業時間は12時間、年休125日、有給も取りやすい環境です。

◎サポート体制:月に1回のチームMTGにて相談事項を相互共有する仕組みが確立されており、心理的安全性のある環境です。また、関西では月に10

回程度の勉強会開催されており、サークル活動も活発なので、チームを超えてのコミュニケーションも可能で、フォロー体制が充実しているので、周

囲にいつでも相談ができます。

◎評価体制:役職ごとの評価や昇格基準を明確化し、全従業員に公開しています。次のステップに上がるための基準が常に開示されており、プロセス

部分が正当に評価されるため、社員満足感の高い制度となっています。直近は、PG→SE→PL/PM、またはマネジメント職・エキスパート職と、志向

に応じたキャリア選択が可能となりました。

■必須条件:

サーバー又はネットワークの設計構築経験をお持ちの方

※経験年数・言語は不問です!

想定年収:350万円〜480万円

月給:290,000円〜445,000円

月額(基本給):250,000円〜383,000円

※固定残業手当は月、20時間0分、40,000円〜62,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記年収は経験等を考慮し決定します。また評価に応じ、今後年収が上がる可能性があります。

■昇給:年1回

■賞与:年2回

■役職者採用の場合は残業代なし

就業時間:9:30〜18:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※就業時間はプロジェクトにより異なる ■残業:月平均12時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児・介護休暇(いずれも取得実績あり)、有給休暇(入

社半年経過後10日付与)

通勤手当:有 交通費全額支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:有 子一人につき5,000円／月(こども手当)

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 勤続3年

定年:60歳

教育制度/資格補助:資格取得支援制度、e-learningシステム(Udemy)、教育セミナー支援(マネジメント研修、コミュニケー

ション研修あり)

■選考フロー:

書類選考⇒面接

※面接回数は場合によって異なります。

面接回数: 1回

筆記試験: なし