【大阪・淀屋橋】ITコンサルタント◆素材・エネルギー業界※関西地場大手案件<RES>
アクセンチュア株式会社
ジャパニアス株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | ジャパニアス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | Web・アプリケーション開発 |
| 想定年収 | 年収300〜800万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
| 年間休日 | 128日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
【希望の勤務地で長く働きたい方にマッチ/帝国データバンクで上位0.35%の評価を得ており、経営の安定性への信頼から引き合いが多いのが特徴】
■業務内容:ご経験・スキルに応じたた業務系システムの開発業務をご担当頂きます。担当するエリアや案件により受託開発にも携わることができる
ため、落ち着いて働くことができます。お住まいの場所に応じて通勤時間を考慮した配属も可能です。
関西には約70名のエンジニアが在籍(ソフトウェア8割:組み込み系2割)しており、2~3名のチームで常駐していただく可能性が高いです。前述の通
り案件数が豊富なため、機能要件定義など上流フェーズから案件に携わっていただくことも可能です。
■同社の特徴:
・平均残業は23.7H、有給休暇取得率は79.6%、育児休暇取得率100%、とライフステージに合わせてメリハリをつけて働いていただくことが可能です
。
・エンジニアを大切に考えているため「SV制度」という制度を設け、別の顧客先で就業している技術的に優れた方のフォロー+営業からのフォローを2
重で受けることが出来ます。関西にはSVが4名、他リーダーが1名おり、フォローにあたっています。
・評価制度 単価連動型給与制度(単価が上がれば基本給が上がる仕組み)頑張れば頑張るだけ昇給も目指せます。
■同社が求める人物像:同社では過去の経験よりも今後の可能性を重視しています。創業以来エンジニアを中心に多くの中途採用者を迎えてきました
。その際に重視してきたのは実績よりもむしろ人間性やコミュニケーション力、仕事に対する熱意です。たとえ業務の経験があるからといって同社で
まったく同じ仕事をするわけではありません。常に新しいことにチャレンジしていく姿勢こそが何よりも大切だと考えています。
【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。】
■必要条件:
・開発経験を1年半程度お持ちの方 (Java、C#歓迎ですが、COBOL経験者の採用も行っています)
・上流経験に携わりたい方
想定年収:340万円〜800万円
月給:188,000円〜500,000円
月額(基本給):188,000円〜500,000円
特記事項なし
■ご経験・スキルを考慮の上決定致します。
■賞与年2回(5・11月)、昇給年1回(4月)
■残業代全額支給
<モデル年収>
42歳:700万円、35歳:600万円、27歳:470万円
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分(11:50〜12:50)
時間外労働:有
■時期・プロジェクト等により変動致しますが、全社的な平均残業時間は20-30時間/月程度となります。
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇 等
通勤手当:有 全額支給(上限5万円)
住宅手当:無 ■特記事項無
家族手当:有 ■第一子3000円 第二子以降5000円
厚生年金基金:無 厚生年金保険があります
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
■各種社会保険完備
寮社宅:無 ■特記事項無
退職金制度:有 DC(確定拠出型年金)制度
定年:60歳
教育制度/資格補助:■資格取得奨励金制度
■各種技術・ビジネス研修並びに資格取得支援制度
■技術者の希望や志向性に合わせたオーダーメイド型のキャリアプラン・パスの構築・実現を重要視し、社員研修に注力。
■選考フロー:
書類選考→1次面接(AI)→2次面接(採用担当)→内定
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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