【宮城】ITエンジニア◆上流工程に挑戦可／残業平均8.5h×安定稼働率98%／在宅率50%

【東証プライム上場グループ／全国3,000件以上の案件×上流工程3割／エンジニアへの高還元制度を導入し、スキルと収入を両立できる環境】

※こんな方にお薦め

●エンジニアとしてスキルアップと収入アップを同時に実現したい

●上流工程や多様な案件に挑戦し、市場価値を高めたい

●案件選択や働き方において、エンジニアファーストの環境で働きたい

●ワークライフバランスを保ちながら長期的にキャリアを築きたい

■業務内容

大手企業を中心としたクライアント先にて、ITエンジニアとして開発・インフラ構築・運用などを担当いただきます。

<具体的な業務>

・アプリケーション開発(業務系／Web系／組込み系など)

・インフラ設計・構築(サーバー／ネットワーク／クラウド環境)

・システム運用・保守、テクニカルサポート

・上流工程(要件定義／基本設計)への参画(全体の約3割)

・顧客折衝やプロジェクト推進

<プロジェクト例>

・大手自動車メーカー向け自動運転／コネクティッド開発

・メガバンク向け大規模システム構築

・大学向けシステム開発

・医療向けパッケージソフト開発

・倉庫管理システム開発

・官公庁向けサーバ仮想化設計・構築

<入社後の流れ>

ご経験・スキルに応じたプロジェクトへアサインします。経験が浅い方は研修やサポート業務からスタート、経験者の方は早期に設計・構築など上流

に参画可能です。

■同社について

東証プライム上場ワールドHDグループの中核企業として、IT技術支援サービスを展開しています。全国3,000件以上の案件を保有し、開発・インフラ

・運用と幅広い対応をしています。エンジニアの価値を最大化することを重視し、プロジェクト単価連動型の給与制度・教育投資強化を軸に、エンジ

ニアの成長を重視する環境を整えています。

■本ポジションの魅力

・全国3,000件以上×上流工程比率3割でキャリアの選択肢が豊富

・プロジェクト単価に応じた給与還元制度により収入アップが可能

・約20種類の研修+eラーニング無料提供でスキルアップ支援充実

・稼働率98%／平均残業8.5h／年休127日で働きやすさ抜群

・リモートワーク率50%／会社都合転勤2.28%と安定した就業環境

・エンジニアファーストな体制で長期的なキャリア形成が可能

<第二新卒歓迎!ポテンシャルから即戦力まで幅広く採用>

■必須条件:以下いずれかのご経験

・何かしらIT関連の実務経験

・ITスクールもしくは職業訓練校を修了している方

高等学校卒業以上

想定年収:310万円〜800万円

月給:222,000円〜480,000円

月額(基本給):190,000円〜360,000円

その他固定手当/月:32,000円〜120,000円

■昇給:年1回(2月)

■賞与:年2回(7月、12月)

■決算賞与:年1回(業績による)

※賞与3か月分(2023年実績)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※残業:全プロジェクト平均8.5hです

※就業時間補足:プロジェクト先により異なる場合があります

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇(取得実績あり)、介護休暇 等

通勤手当:有 交通費全額支給

住宅手当:有 福利厚生その他欄参照

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 独身寮・社宅(敷金・礼金会社負担)

退職金制度:有 勤続3年以上／再雇用あり

定年:65歳

教育制度/資格補助:■入社時研修、PV継続研修(年数回)

■IT教育関連企業である「アドバン社」提供のeラーニング等の教育ツールを無料開放しております。

■選考フロー:

書類選考→適性検査(性格診断)+面接→内定

※面接回数は変動することもございます。

※場合によってはAI面接を実施いたします。

面接回数: 1回

筆記試験: あり