【大阪梅田から2駅／週3在宅可】PL／PM／SE◆大規模案件中心／上流〜下流までお任せ／阪急阪神G

〜経験浅い方もOK◎上流工程に参画／阪急阪神東宝グループ唯一のSIer／最大週3在宅可／年休122日／健康経営優良法人ホワイト500認定／Web面接

可〜

■業務内容:

阪急阪神ホールディングスグループのコア事業(交通、エンターテインメント等)や流通、百貨店事業を担う各グループ企業に向け、多様な事業領域

でITソリューションを展開する当社にて、PL／PM／SEとしてご活躍いただきます。

■業務の特徴:

◇システム開発や新商材の企画、DX推進において、企画・提案／要件定義／設計／開発／試験／本稼働のフォロー等、上流工程から下流工程まで一貫

して行います。

◇大規模案件中心

◇車載組み込み系、電力系システム開発等、グループ以外の大手企業様から受注する公共性の高い案件も豊富。

◇リーダーシップ溢れる方、リーダーを目指す方に最適で、管理職への門戸も開かれています。

■当ポジションの魅力:

阪神タイガース、宝塚歌劇、交通、百貨店等、阪急阪神ブランドや大手電力企業の大規模PJTを企画提案、要件定義、設計、運用、保守管理等、上流

工程から下流工程まで、システム開発や新商材の企画、DX推進において、多種多様な事業領域でITソリューションを展開。多種多様で幅広いフェーズ

の業務経験により、総合的で高度なスキルアップが可能です。

■当社について:

阪急電鉄・阪神電気鉄道、宝塚歌劇団、阪神タイガース等、阪急阪神東宝グループの各種システムの開発・提供を行う総合IT企業です。阪急・阪神の

鉄道、阪神百貨店、ハービス大阪など阪急阪神グループに関わる社会インフラを支える企業で社会貢献性を感じ働くことができます。また宝塚歌劇団

や阪神タイガースなど幅広い事業のシステムに携わることができるのも魅力です。社員の長期就業を支援する制度が多数あり、福利厚生も充実してい

ます。

・システム開発経験者(開発言語不問)

◎経験が浅い方も親切丁寧に指導・サポートします。

・交通、エンタメ、流通、百貨店、電力、モビリティ等の各事業やDX全般において開発経験や興味のある方

高等学校卒業以上

想定年収:483万円〜820万円

月給:250,000円〜432,000円

月額(基本給):205,000円〜350,000円

その他固定手当/月:45,000円〜82,000円

選考を通じて上下する可能性があります。最終的に経験、能力に応じて決定します。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■賞与:年2回(7月・12月) ※:業績次第で期末賞与も別途あり。

■昇給:年1回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:45分

時間外労働:有

平均残業時間:20時間(年間平均)

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:2日〜15日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※年に数日、土曜出勤日あり

有給休暇は入社月に応じて付与される日数が異なります。(年1回付与)

GW・夏季・年末年始(当社カレンダーによる)

その他:慶弔、産前産後、ヘルスケア、ボランティア他

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 会社規定に基づき支給

家族手当:有 子10,000円／月など 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

特記事項なし

退職金制度:有

定年:65歳 高年齢者継続雇用制度あり

教育制度/資格補助:◇資格取得奨励金

基本情報処理技術者:3万円、応用情報処理技術者:6.5万円、高度情報処理系:7.5〜15万円 など

◇通信教育支援

■選考フロー:

書類選考→一次面接[リモート可]→最終面接[対面]

※適性検査(CUBIC)あり※WEB(リモート)の受験可

※選考や会社説明などのカジュアル面談含む

※面接回数は、検討状況や部門により変更する可能性がございます。

※Web面接可

面接回数: 3回

筆記試験: あり