【愛知/刈谷】<グローバルシェアトップ!>先行開発(熱マネジメントシステム)<サーマル>

年収600〜1250万円 愛知県刈谷市 正社員

株式会社デンソー

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募集要項

企業名株式会社デンソー
職種Web・アプリケーション開発
想定年収年収600〜1250万円
雇用形態正社員
勤務地〒448-8661 愛知県刈谷市昭和町1-1
年間休日121日

仕事内容

【業務内容】

電動商用車(バス、トラック)のための、熱エネルギーマネジメントシステムの開発、設計をお任せします。

具体的には以下の業務に携わっていただきます。

◆熱エネルギーマネジメントシステムの開発

‧車室内空調⇔バッテリ等の車両電駆動機器を跨いだ、統合温度管理システム

‧製品仕様設計(ハード、ソフト)

‧顧客のクルマ作りに入り込んだ開発推進(制御仕様要件を顧客と作り込む)

‧様々な取引先とのサプライチェン開発

‧上記におけるQCD管理

【業務のやりがい‧魅力】

‧メカ-エレキ-制御の車両電動技術を跨いだスキルアップ

‧ 自分の作ったものが顧客‧社会課題解決に貢献しているというやりがいが感じられます

‧ システム開発だけにとどまらず、営業‧企画‧サービスなど一気通貫で多岐な業務を経験できます

‧ 国内外の拠点を活用したグローバルな事業を牽引することができます

‧ 社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます

【組織ミッション】

商用サーマルシステム技術部はバス、トラック、トラック用冷凍機、農建機用空調システムとBEV、FCEV向けエネルギーマネシステムや電池冷却の開

発‧設計を行い、ヒトと暮らしの安心‧安全及びカーボンニュートラルへ貢献すべく、グローバルでの事業拡大を進めています。また、それら既存の

商用車向けビジネスを接点として、よりよいモビリティ社会の創造に向けた開発にも取り組んでいます。例えば、商用車の電動化に伴いフリートオペ

レータの車両運行計画と連動したバッテリ充電計画、充電のための電力使用量の管理、等々の課題を解決し、電動化の促進に貢献できるようなエネル

ギマネジメント技術の開発にもパートナーと協力して着手しています。

■当社について

当社は、自動車部品業界のリーディングカンパニーとして、技術革新とグローバル展開に力を入れています。売上収益7兆3,500億円、特許保有数約41

,000件を誇り、社員エンゲージメントも高いです。環境‧安心の価値を最大化し、持続可能な社会の実現に向けて取り組んでいます。25ヵ国127工場

を持ち、世界中で信頼される製品を提供しています。

〜週1回在宅勤務可能∕世界トップクラスの自動車部品メーカー∕世界35ヶ国の国と地域で事業展開〜

応募資格・必須要件

‧熱マネジメントシステム開発の領域におけるハード設計(MBD等のデジタル設計含む)もしくはソフト設計(要件定義‧制御

仕様構築‧コーディング基礎など)のいずれかの経験

歓迎する経験・スキル

‧エアコンシステムや、バッテリマネジメントに関する業務経験を有する

‧機械学習に関する業務経験を有する

‧エネルギーインフラ事業や、地域の最適エネルギ利用に関する業務経験がある

‧TOEIC(R)テスト720点以上

#幅広い世代活躍

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:600万円〜1250万円

月給:280,000円〜640,000円

月額(基本給):280,000円〜640,000円

■賞与:年2回(6.3か月分)

■昇給:年1回

<年収例>1残業代含まず、2残業20h/月の場合

26歳:1610万円2680万円

29歳:1690万円2770万円

32歳:1790万円2880万円

35歳:1910万円21000万円

40歳:1390万円 ※マネジメント職の場合

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:10〜14:25

標準的な勤務時間帯:8:40〜17:40

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

土曜、日曜、GW‧夏季‧年末年始休暇(各10日程度)、その他 年次有給休暇、やすらぎ休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休

暇、介護休暇、ボランティア休暇など

待遇・福利厚生

通勤手当:有 ※会社規定による

住宅手当:有 ※会社規定による

家族手当:有 福利厚生その他欄参照

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 独身寮、社宅あり

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■OJT中心

■階層別教育、職能別教育、職場別教育、自己啓発支援(資格取得支援制度、社会人大学院派遣制度など)

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接(選考部門担当)→最終面接(役員‧人事)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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