【神谷町駅】基幹システムの保守運用◆リーダー候補∕リモート∕離職率5%以下∕残業15h

【輪を大事にし、腰を据えて長く穏やかに働きたい方必見/残業15h以下、年休120日でWLBの取れる環境】

■業務概要:

コンサルティング‧システム開発‧運用サポートという3つの軸でITソリューションを展開している当社の、基幹システム保守運用をお任せします。

直受けのお客様先での作業となるため、顧客と近い距離で要望を聞きながら開発を行うことができます。

■職務詳細:

‧基幹システムに対するデータ更新および関連する作業のとりまとめ

‧基幹システム運用に使用する各ツールの構築およびメンテナンス等の管理

実作業は別チームが実施するが進捗や問題の管理を行う。

JP1

SubVersuin

SVF

Redmine

‧サービスデスクチーム管理

‧情報システム部内の各チームへの情報共有等

■ポジションの魅力:

‧リーダー的な立場でチーム内の管理や他チームへの取りまとめ等、広い視野での行動が求められており、自身の力量を再確認するには最適です。

‧大手IT企業の基幹システム運用を担っているので責任もあります。

‧神谷町オフィスでは環境も良くフリーフォーマットでの業務が可能です。

■風通しの良さ

同社では離職率5%以下と、長く弊社に在籍して働いている方が多いのが特徴です。

■教育体制:

社内に教育プログラムおよび環境が準備されている。

必要に応じてベンダーの教育プログラムへ参加することも可能。

■当社について:

当社は1987年創業の独立系IT企業で、情報処理システムのコンサルティングから設計‧開発‧運用まで一貫して提供しています。クラウドやインフラ

構築にも対応し、大手企業との取引実績も豊富です。顧客満足と社員の幸福を重視する「HAPPY主義」を掲げ、安定した経営基盤と幅広い技術力を強

みに、質の高いソリューションを提供し続けている点が魅力です。

‧チームリーダ経験またはチームリーダとしての行動や考え方が出来る方

‧システム運用業務経験がある方(5〜10年以上想定)

‧業務調整、改善提案ができる方

‧派遣契約が可能な方

‧ChatGPTの活用経験

VBAをAIで作成できる方

‧SQL経験

想定年収:562万円〜761万円

月給:361,000円〜484,000円

月額(基本給):335,000円〜419,000円

※固定残業手当は月、10時間0分、26,000円〜65,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は経験‧年齢‧能力等を考慮の上、決定します。

※残業代は残業時間に応じて別途支給

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:0日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、フリーバケーション休暇(年3日)

通勤手当:有 交通費全額支給

住宅手当:有 既婚世帯主4万円∕月、独身自活者3万2千円∕月

厚生年金基金:無 企業年金基金あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳 最長5年の再雇用制度あり

教育制度/資格補助:■資格報奨金制度(基本情報技術者試験、応用情報技術者試験、ベンダー系の資格やTOEIC、簿記等の資格

が対象∕合格時に報奨金を支給)※受験料全額補助

■選考フロー:

書類選考→適性検査(Web)→1次面接(Web)→最終面接→内定→条件面談

※希望があればご相談可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり