【関西】SE‧インフラエンジニア/IoT‧AI分野で最高峰の技術力/年収◎/プライム案件約7割

〜業界のリーディングカンパニー/モノ×AIのエンジニアとして日本の製造業を担う仕事/価値あるエンジニアとして活躍し続けるために、同社ベテラ

ンエンジニアとキャリアの棚卸をしませんか?〜

〜業界トップの平均年収600万越え∕平均技術料金5,397円(業界平均3,700円)∕東証プライム上場∕業界トップクラスの福利厚生〜

■魅力点

◎大手顧客且つ充実の顧客基盤を有し、案件は顧客の最先端の案件多数

◎エンジニア本人のやりたい技術‧業界に合わせてキャリアを築くことができる

◎年間550回越えの研修制度!「社員一人あたりの研修費ランキング」で5位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な機会

を提供

◎業界トップの平均年収600万越え!充実の福利厚生‧生涯エンジニアとして働き続けられる環境を提供

■業務内容:

エレクトロニクス‧ハイテク業界に特化した業界トップクラスのアウトソーシング事業を提供している当社にてエンジニア派遣としての業務をお任せ

します。

システムエンジニア‧組込制御エンジニア‧インフラエンジニアとして、主にIoT‧AI案件を中心にプロジェクトへ参画していただきます。

当社の特徴としてモノ×AIのエンジニアとして最上流のモノづくり案件や、研究プロジェクトを多く保有しています。

日本を代表する大手‧中堅メーカーなど幅広い顧客との共同開発でのIoT‧AIプロジェクトに参画いただけるため

日本の製造業を担うプロフェッショナルエンジニアの一員としてご活躍いただけます。

■案件例

自動運転に関わるシステム開発(車載機器組み込み開発など)

家電の組み込み開発

各種通信技術の開発

AI技術を駆使したPOSシステムの開発

L車載、家電、製造装置など多岐に渡る分野を最新の技術を活用して開発を行います。

■主要取引先TOP10(2022年3月期)

株式会社デンソー∕ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社∕三菱重工業株式会社∕パナソニック株式会社∕株式会社ニコン∕トヨタ自動車

株式会社∕株式会社日立ハイテク∕株式会社SUBARU∕株式会社デンソーテン∕テルモ株式会社

企業まで1,000社(グループ計)

‧なにかしらのシステム開発経験がある方

‧Java、VC、C、C++、VB等によるシステム開発・アプリ開発経験

‧またはOracle、SQL等のデータベースシステム開発に関する業務経験をお持ちの方(OS不問)

想定年収:499万円〜830万円

月給:243,500円〜387,600円

月額(基本給):242,000円〜386,100円

その他固定手当/月:1,500円

■賞与:年2回(6、12月) 合計1,456,927円 (2019年実績‧管理職を除く社員平均)

●MS/ITエンジニア年収事例 ※23年度実績

Sier出身 44歳 前職550万⇒提示年収695万

技術者派遣出身 48歳 前職490万⇒提示年収636万

電気制御盤メーカー出身 35歳 前職年収493万⇒提示年収627万

技術者派遣出身 35歳 前職年収548万⇒提示年収687万

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

‧残業代は1分単位で全額支給‧休憩時間は60分

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始 年次有給休暇、特別休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業 他

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:有 満18歳未満の子1人あたり13,300/月

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 単身20500円 配偶者35000円の負担で社宅

退職金制度:有 確定拠出年金または前払い(月給に上乗せて支給)

定年:60歳

教育制度/資格補助:■全国14ヶ所の研修施設にて実施

■教育‧自己啓発:研修親睦補助制度、資格取得奨励金、通信研修補助金、研修交通費‧昼食補助

※場合によって選考フローが変更となる場合もあります。

webでの面接も可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり