運用管理◆契約事務システム∕AI関連自社開発∕市場価値up∕残業20h∕Python∕年休122日

■業務内容:

契約事務システムの運用管理をお任せします。

■業務詳細:

‧契約事務システムの保守‧管理‧監視業務を通じた安定稼働の維持

‧定期的なサーバメンテナンスおよびリリース対応

‧担当レベルでは対応困難な障害への対応(原因分析‧復旧作業のリード)

‧チーム内外におけるとりまとめ‧ディスパッチ業務

‧障害や仕様変更に関する顧客との調整‧報告対応

‧再発防止策や運用改善の提案‧実行

※障害対応により、夜間対応(駆け付け)の可能性もあり(原則顧客側で対応のため頻度は低いです。)

■魅力:

「時代に必要とされるエンジニアを育てる」という想いのもと、エンジニアファーストの社風を持つ当社。様々な魅力がございます。

◇スキルアップ

‧AI関連自社開発もスタート。やる気があれば最新の開発に携われます。(Pythonメイン、他言語からでも可能)

‧充実の研修制度あり。動画研修をベースに好きなタイミングで参加できる勉強会も実施しております。

◇希望の案件に参画

‧顧客先プロジェクトへ参加する場合は、毎日新規案件を獲得しているので、希望に合った案件を優先に参画できます。

◇働き方

‧転勤を伴う異動なし

‧残業20時間程度

■当社について:

一人ひとりが技術者として、真摯に成長と成果に向き合える環境を整えています。

参画するのは、大手企業を中心とした開発‧インフラ‧AI‧DX領域のプロジェクト。

スキルや志向を丁寧に把握し、最適な現場を提案します。

キャリアを長期的に支援し、プロフェッショナルとして自立しながらも、必要なときに支え合える関係性の中で、確かな信頼と実力が息づく職場です

。

‧基盤運用の実務経験

‧障害対応や運用改善に携わった経験

‧運用チームのリーダーまたはサブリーダー経験

‧顧客や関係部署との調整スキル

‧保険業界におけるシステム運用経験

想定年収:520万円〜650万円

月給:400,000円〜500,000円

月額(基本給):400,000円〜500,000円

■昇給:年1回

■賞与:年1回

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業月20時間程度

※障害対応による夜間対応(駆け付け)可能性あり(原則顧客側で対応のため頻度低)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

※プロジェクトにより変動の可能性あり

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、結婚休暇、生理休暇

通勤手当:有 交通費全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度

■研修支援制度

■選考フロー:

書類選考→面接(1〜2回)→内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし