【大阪∕在宅可】<職種未経験歓迎>インフラエンジニア◆阪急阪神東宝G/低離職率/福利厚生◎

【第二新卒‧職種未経験歓迎∕ITインフラに興味があり、IT業界で活躍したい方‧未経験(他業種からの転職)歓迎】

【ここがポイント】

‧阪急阪神東宝グループの中核IT子会社として、安定した経営基盤と豊富な案件があります。

‧小規模から数千台のVM仮想基盤、会員数約5万人のファンクラブサイト基盤など、多彩なPJTでスキルアップが可能です。

‧スーパーフレックスや在宅勤務も活用でき、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。

‧過去3年平均の離職率は約5%(vs. IT業界平均10%超)、平均有休取得は約14日。安心して長く働ける環境です。

■業務詳細:

サーバ仮想化基盤、拠点間VPN、社内ネットワークなどの設計、構築、運用保守を一貫して担当します。配属はITインフラに特化した技術部門です。

単独PJTのほか、社内開発部門との共同PJTにも参画。社内外の関係者やパートナーと連携し、ITインフラに関する提案や設計、構築、導入、運用保

守まで幅広く携われます。グループ内ではDX関連PJTが進み、グループ外のお客様からもIT投資ニーズが高まっているため、体制強化を進めています

。未経験の方も、まずは先輩社員のサポートを受けながら実務経験を積めます。

<案件事例>

‧当社ISPサービス基盤構築、運用保守

‧鉄道会社向け業務系、IT系サーバ‧ネットワーク構築、運用保守

‧病院、自治体向けサーバ‧ネットワーク構築 等

<技術環境例>

ネットワーク関連:Fortinet、Cisco、Allied-Telesis、Apresia

サーバ関連:Windows、Linux、VMware、Hyper-V、AWS

■組織構成:

1チーム5〜10名程度で、リーダーを中心に案件を推進します。先輩社員の構築フォロー‧サポートから始め、提案や設計‧構築などの上流工程にも挑

戦できるフォローアップ体制があります。

<社員の声>

相談しやすくチーム連携も良好なフラット組織で、心理的安全性の高い環境です。幅広い業務‧技術に携わり、顧客に近い立場でニーズを捉えながら

、社会的影響の大きい仕事を推進できます。研修‧セミナー参加も豊富で、技術とビジネススキルの両面を伸ばせます。

〜職務未経験歓迎:ITエンジニアのキャリア形成をスタートしたい方の応募をお待ちしています!〜

■歓迎経験:

‧ITインフラ技術に対しての向学心(やる気)のある方

‧社内外問わずに人と関わることが好きな方

■歓迎経験

‧ITに関わる業務経験

‧お客様と接することが好きな方

■資格(あれば更に歓迎)

‧情報処理技術者試験

‧法律や会計、英語に関する資格‧試験など

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜630万円

月給:220,000円〜380,000円

月額(基本給):220,000円〜380,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■賞与:年3回(7月、12月、3月)※2024年度実績 6.3カ月

■昇給:年1回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:45分

時間外労働:有

スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)

平均残業時間:20時間(年間平均)

完全週休2日制‧会社カレンダーによる

年間有給休暇:2日〜15日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

GW、夏季、年末年始等、生理休暇、育児‧介護休業制度あり

■有給休暇:翌年度繰越可‧半日休暇制度あり

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 会社規定に基づき支給

家族手当:有 子10,000円∕月など 会社規定に基づき支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

特記事項なし

寮社宅:有 入寮資格がある場合、社宅:無し

退職金制度:有

定年:65歳 高年齢者継続雇用制度あり

教育制度/資格補助:◇資格取得奨励金

基本情報処理技術者:3万円、応用情報処理技術者:6.5万円、高度情報処理系:7.5〜15万円 など

◇通信教育支援

■筆記試験:適性検査(CUBIC)Web受講

面接回数: 2回

筆記試験: あり