DXコンサルタント◆大手製造業をタッグを組んでスマートプロダクトなどのソフトウェア開発<IX>
アクセンチュア株式会社
興和オプトロニクス株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 興和オプトロニクス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | Web・アプリケーション開発 |
| 想定年収 | 年収500〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3-6-29サウスハウス10F |
| 年間休日 | 125日 |
〜より上流工程でスキルUPしたい方歓迎∕バンテリンコーワなどでおなじみの興和グループ∕省エネルギー社会の実現を推進する企業〜
■業務内容
EMS(エネルギーマネジメントシステム)開発に関わる、ソフトウェアエンジニア業務をお任せいたします。
ご自身が先導となって、プロジェクトを推進いただける方を募集いたします。
より上流工程でスキルアップしたい方からのご応募歓迎です!
《配属予定部門》
‧企画本部 企画統括部 事業推進部
《具体的な業務内容例》
以下より、ご経験に沿ってお任せしていきます。
‧EMSの要件定義、設計、開発
‧IoTデバイスやセンサーとの連携機能の開発
‧データベースの設計、運用
‧クラウド環境(AWS/Azure等)でのシステム構築、運用
‧需要予測、最適制御アルゴリズムの実装
‧Webアプリケーション、ダッシュボードの開発
‧API設計、開発(外部システム連携)
‧セキュリティ要件の検討、実装
‧システム運用/保守、障害対応
‧社内外関係者との要件調整、打合せ 等
■EMS(エネルギーマネジメントシステム)とは
EMSとは、センサーで収集した電力やガス等の使用データをリアルタイムで解析し、使用状況をグラフや数値で 「見える化」 する仕組みです。
環境問題への貢献する省エネ対策として、エネルギー消費を抑えるために電力を無駄に消費しないよう意識づけを行ったり、少ないエネルギーで稼働
できる電気設備を導入することが一般的に普及しています。
このエネルギー消費の効率化と最適化を実現するのが、施設‧建物全体のエネルギー消費を「見える化」できるのがEMSです。
■同社の事例
関連会社の工場増築工事や冷凍冷蔵倉庫の新築工事、自動車ディーラーの車庫増築工事、ドラッグストアなど様々な物件で実績がございます。
※参考事例:『ZEB(環境配慮型建築)ソリューション』
↓同社グループ会社の物流倉庫における建屋〜太陽光発電までを同社が一貫した施工した事例
■働く環境
◎基本的に土日祝休み‧年間休日125日、残業時間も25h程と、働きやすい環境
◎中途入社の方も多く活躍しており、受け入れ体制は十分に整っています
《業界未経験歓迎》
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
‧Python、JavaScript、TypeScript、C、C++等による開発経験
‧クラウドサービス(AWS、Azure、GCP等)の利用経験
‧IoT、エネルギー関連システムの開発経験
‧データベース(RDB、NoSQL等)の設計、運用経験
※より上流工程でスキルアップしていきたい方歓迎です!
大学卒業以上
想定年収:500万円〜700万円
月給:300,000円〜450,000円
月額(基本給):300,000円〜450,000円
※給与詳細は経験‧能力を踏まえ当社規定により決定します。
■賞与:年2回(6月、12月)
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間45分)
休憩:45分
時間外労働:有
■残業:月平均25h程
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
■土日祝休み(完全週休2日制)
■年間休日125日(2025年度)※年度によって増減あり
■その他休暇:年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、等
通勤手当:有 規定に基づき実費支給
住宅手当:有
家族手当:有 子供手当
厚生年金基金:無 再雇用制度あり
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:有 転居の伴う異動の際、支給
退職金制度:有
定年:60歳 再雇用制度あり
教育制度/資格補助:■OJT研修
■選考フロー
書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 内定
※選考回数は変更となる場合がございます
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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