【品川】運用設計‧シニア改善エンジニア∕楽天銀行◆ITILなど活用∕銀行事業を支える◎フレックス

年収500〜1200万円 東京都港区 正社員

楽天グループ株式会社

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募集要項

企業名楽天グループ株式会社
職種運用・保守・監視
想定年収年収500〜1200万円
雇用形態正社員
勤務地〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番5号 NBF品川タワー
年間休日122日
当サイト掲載日2026年10月15日

仕事内容

※本ポジションは楽天グループ株式会社にて採用後、楽天銀行株式会社へ在籍出向となります。

■募集背景:

社会インフラである銀行事業の成否を左右するITという重要な職責を担うと同時に、その醍醐味も味わうことができます。このような環境にて、相互

に刺激しあい共に成長できる新しい仲間を求めています。

■業務内容:

ITIL(Information Technology Infrastructure Library)等のベストプラクティスを活用して自社サービスの運用設計‧改善を行います。

■業務詳細:

◎運用設計(変更管理∕構成管理∕インシデント管理∕運用フロー作成)

◎サービスレベル毎の運用におけるサービス戦略‧サービス設計の立案

◎ITシステムの運用整理に向けた現状分析

◎インデント対応などを踏まえた運用改善提案とその実行

◎必要な運用体制の構築や運用ルールの企画‧立案

◎社内外のステークホルダーとの円滑な折衝、調整

◎運用設計(ITIL∕変更管理∕構成管理∕インシデント管理、運用フロー作成)

■出向先について:

◇楽天グループのオンライン専業銀行です。

◇システム本部は、基幹業務システムからiPhone∕Android向けユーザアプリケーションまで幅広く企画、開発、運用保守などシステムに関する仕事

の全てに携わる事ができる部門です。システムはすべてオープン系で、オープンソーステクノロジーも積極的に採用しています。

応募資格・必須要件

‧システム運用業務経験(5年以上)

‧チームリーディング、グループマネジメント経験(3年以上)

‧IT業務プロセスの設計‧改善の実施経験(3年以上)

歓迎する経験・スキル

‧自社システム運用経験

‧プロジェクトマネージャ経験

‧金融系システムの運用経験

‧ITIL Expert資格保有者

‧運用プロセス標準化経験

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:500万円〜1200万円

月給:283,000円〜677,000円

月額(基本給):214,937円〜514,177円

※固定残業手当は月、40時間0分、68,063円〜162,823円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。

■昇給年2回

■賞与年2回、決算賞与有

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜11:00、15:00〜20:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:00

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

リフレッシュ休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業‧介護休業、生理休暇、特別休暇(慶弔‧ボランテ

ィアなど)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月額5万円迄実費支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

教育制度/資格補助:社内セミナー、階層別研修、その他業務別知識取得研修などが有り、現在も継続的に企画‧改定‧運用が行

われており、制度は充実度を増しています。

選考について

■選考フロー:

書類選考後→面接(2〜3回)→内定

※面接回数は変動する可能性があります。

※最終選考までにリファレンスチェックがあります。

面接回数: 3回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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