【兵庫/尼崎】次世代戦闘機事業のプロジェクト推進(デジタルエンジニアリングのツール‧スキーム構築)
三菱電機株式会社
株式会社ワールド
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社ワールド |
|---|---|
| 職種 | 社内SE・情報システム |
| 想定年収 | 年収550〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市/東京都港区 |
| 年間休日 | 124日 |
【ワールドグループを支えるバックオフィス系アプリケーションの企画と導入推進〜保守運用をご担当∕大手アパレル総合商社のワールドグループ】
当社はブランド事業にとどまらない独自の多様な事業を展開している総合アパレル企業です。
本ポジションは、多様な事業活動を根幹から支えるバックオフィス機能にITソリューションを提供し、現在、人材採用を強化している重要領域です。
多様なファッションを社会に提供するためのバックオフィスシステムの安定稼働と効率化を、中核メンバーとして支えることができます。
システム導入プロジェクトでは、現状分析、FIT&GAP、要件定義、概要設計といった上流工程を自らリーダーとしてプロジェクトを牽引できます。こ
れらの経験を通じて、将来的にPL‧PMへのキャリアパスを構築することが可能です。
<仕事概要>
ワールドグループを支えるバックオフィス系アプリケーションの企画と導入推進〜保守運用をご担当いただきます。財務会計、管理会計、人事、給与
などの領域で、様々なステークホルダーと連携いただきながら業務を進めていきます。下流工程(詳細設計、開発テスト)は外部ベンダー様に委託し
ています。
<必ず対応してほしい業務>
‧上流工程(企画、要件定義)
‧プロジェクト管理 及び 推進
‧ベンダーコントロール
‧社内外のステークホルダーとの調整
‧既存システムの改善、保守、運用
<できれば対応してほしい業務>
‧PM支援、PMO業務
◆所属部署:
企業デジタル本部 企業ソリューション部 企業ソリューション1課 バックオフィスチーム
◆所属メンバー:
部長 兼 課長1名男性30代
バックオフィスチームメンバー (人事担当男性1名60代、人事担当女性2名60代、会計担当女性1名30代、会計担当男性1名50代)
<服装>
私服での勤務となります。
<テレワーク>
フルリモート可
■必須条件:【いずれか必須】
‧発注側としてのシステム導入経験(2年以上)
※財務会計‧管理会計領域の経験をお持ちの方はIT、非IT部門の出身は問いません。
‧開発ベンダーでのSE経験(3年以上) 及び リーダー経験(2年以上)
‧バックオフィス(財務会計、管理会計、人事、給与等)のシステム開発、運用保守経験がある方歓迎
想定年収:570万円〜735万円
月給:415,000円〜540,000円
月額(基本給):400,000円〜525,000円
その他固定手当/月:15,000円
※※経験やスキルに応じ、最終決定。上記【想定年収】に、賞与2か月分を見込み
■賞与年2回(5月‧11月)
■昇給年1回(3月)
労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間0分
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45
休憩:45分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜15日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
■有給休暇
‧有:初年度 2日〜10日(入社してすぐに付与/入社時期により按分)、2年目15日
通勤手当:有 交通費支給(会社規程に基づき支給)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有
定年:60歳 再雇用制度あり
教育制度/資格補助:OJT
■選考フロー:
書類選考 ⇒面接(2回)⇒ 内定
※選考フローは変動する場合がございます。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【兵庫/尼崎】次世代戦闘機事業のプロジェクト推進(デジタルエンジニアリングのツール‧スキーム構築)
三菱電機株式会社
【兵庫/尼崎】社内SE(開発設計環境企画∕電気系CAD‧CADデータ管理システム)◆需要増の防衛事業
三菱電機株式会社
【尼崎】社内SE(製作所内の業務DX化に向けたAIツールの活用推進)◆需要増の防衛事業
三菱電機株式会社
【播州】IT企画、管理/DX‧AI‧システム案件の管理等◆プライム上場/建設機械メーカー
日立建機株式会社
【フルリモート可】エンジニア(インフラ)■コーポレートITエンジニア
社名非公開(応募後にお伝えします)