【関西】開発エンジニア◇上流工程にも挑戦できる∕フォロー体制‧評価制度◎∕単価連動制65%
株式会社こだわり
株式会社BREXATechnology
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社BREXATechnology |
|---|---|
| 職種 | 運用・保守・監視 |
| 想定年収 | 年収350〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 京都府/兵庫県/和歌山県/大阪府/奈良県/滋賀県 |
| 年間休日 | 125日 |
〜スマホからでも気軽に参加OK!会社説明会と面接が1日で完結!〜
■開催概要:
ITエンジニアを目指す方へ向けたレクチャーと会社説明会、面接が一度に受けられるオンライン説明選考会です。当日は、IT業界の全体像やエンジニ
ア職の種類‧仕事内容をわかりやすく解説し、当社の会社説明、キャリアパスやステップアップのための制度もご紹介します。
◆開催日:毎週火曜日
◆時間:18:00開始
◆当日の流れ:
1IT業界&エンジニア職種についてのレクチャー
2当社の会社説明
3面接
■業務内容:
まずは、テスター∕ヘルプデスク∕ネットワーク∕サーバー運用等の初心者向け案件に参画いただきます。将来的にはサーバーエンジニア、ネットワ
ークエンジニア等へステップアップが可能です。
■当ポジションの魅力:
‧明確な評価制度...あなたのプロジェクト報酬を公開!何をどうすればどれだけの給与になるのか、透明性が高く納得感の持てる“給与の上がる評価
制度”なので、目標を定めて給与アップやスキルアップを目指せます。
‧技術者組織...各拠点にエンジニア組織があり、技術的な相談窓口や、エンジニア視点の意見をもらえる環境があります。
‧充実の研修制度...Eラーニングを無料で利用でき、あなたの目標に応じた学習を自分のペースで進めることができます。キャリアチェンジのための
「Be-Pro研修」というリスキリング制度(帰社し1-3ヶ月研修に集中、100%給与保証)も充実しています。
‧キャリアフォローアップ制度...希望のキャリアプラン実現に向けてキャリアアドバイザーが常駐し、エンジニアのサポートを行います。
【活躍事例...未経験ながら入社1年半で大手通信会社の業務改善に貢献】
<業界‧職種未経験歓迎>
■必須条件:※以下を満たす方
1何かしらの社会人経験1年以上
2PCの操作に抵抗が無い方
3コミュニケーションを積極的に図り、円滑に業務が行える方
‧MicrosoftOffice(Word、Excel、PowerPoint)を業務上使用した経験がある方
‧営業経験や販売職(不動産営業や携帯販売職)の経験がある方
‧ITまたは情報系の資格を取得されている方
‧情報系の大学もしくは専門学校卒業である方
想定年収:350万円〜500万円
月給:215,000円〜305,000円
月額(基本給):215,000円〜305,000円
※経験やスキルを考慮し、同社規定により決定します。
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
※月平均残業時間10時間
週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
週休2日制(土‧日)、祝日 ※配属後、配属先企業の勤務時間に従う。
年末年始、有給休暇(半日休暇制度有り) 夏季休暇、GW、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
定例会(年2回)実施のため、土曜出勤あり
通勤手当:有 全額支給(上限50,000円)
住宅手当:有 社内規定により支給
家族手当:有 6,000〜27,000円
厚生年金基金:無 補足事項無し
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:有 転居を伴う異動の場合、利用可
退職金制度:無 確定拠出年金有り
定年:65歳
教育制度/資格補助:■入社後はOJT
■参考書などの書籍購入会社負担
■提携ITスクールにてIT講座
■IT資格取得支援制度
■選考フロー:会社説明‧職種説明(30分)→面接(60分)
※面接は、自身のキャリアを考えた上での面談形式です。過去の求職者の方より、「面接での印象が大変良かった」「親身にな
っていただきアドバイスを頂けた」などの声を多数いただいております。
面接回数: 1回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【関西】開発エンジニア◇上流工程にも挑戦できる∕フォロー体制‧評価制度◎∕単価連動制65%
株式会社こだわり
【京都滋賀】ソフトウェアエンジニア※年収550万円〜/明確な評価制度/上流工程7割超‧一次請けが大半
株式会社テクノプロ
【京都‧滋賀】ソフトウェアエンジニア※研修制度に自信/明確な評価制度/産休育休取得率100%
株式会社テクノプロ
【オープンポジション】QAエンジニア‧SDET◆バックオフィス向けSaaS◆プライム上場【E】
株式会社マネーフォワード
【関西】評価検証エンジニア(マネージャー)◆評価計画の策定等/直請け多/プライム上場/独立系SIer
株式会社システナ