【虎ノ門∕週3リモート可】QAエンジニア◆世界に展開する現場DXサービス「KANNA」∕フレックス

年収500〜750万円 東京都港区 正社員

株式会社アルダグラム

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募集要項

企業名株式会社アルダグラム
職種運用・保守・監視
想定年収年収500〜750万円
雇用形態正社員
勤務地〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー26F
年間休日120日
当サイト掲載日2026年10月15日

仕事内容

〜建設業、不動産業、製造業など、世界中のあらゆる現場の生産性アップを実現する現場DXサービス「KANNA」を提供∕東南アジア‧欧米を中心に

世界100カ国以上で利用〜

■業務概要:

「KANNA」のQAエンジニアとして、実装‧レビュー‧リリースの各フェーズで品質を担っていただきます。スクラム体制‧生成AI活用‧多言語対応

という実戦的な環境で、QAのプロフェッショナルとして成長できます。将来的にリーダー‧マネージャーを目指す方を歓迎します。

■業務内容詳細:

◇KANNAのWebアプリ‧モバイルアプリのテスト設計‧実行‧バグ報告

◇テスト自動化(MagicPod∕Playwright)の運用‧改善への参加

◇スクラムチームへの参加(デイリースクラム‧スプリントレビュー‧品質フィードバック)

◇生成AIツール(Claude∕Cursor)を活用したテスト効率化の実践

◇多言語‧多業種ユーザー向けプロダクトの品質確認(日本語‧英語‧タイ語‧スペイン語等)

◇品質プロセスの改善提案‧実行(経験に応じてリードの機会あり)

■開発環境:

‧E2Eテスト:MagicPod∕Playwright

‧バックエンド:Ruby on Rails∕Kotlin(Spring Boot)∕GraphQL

‧Webフロントエンド:React∕Next.js∕TypeScript

‧インフラ:AWS∕GCP∕Firebase∕Elasticsearch∕Terraform

‧DB:MySQL∕PostgreSQL∕Firestore∕Redis

‧モバイルアプリ:Kotlin Multiplatform∕Compose Multiplatform∕SwiftUI∕React Native

【開発プロセス】アジャイル開発を前提としたスクラムによる開発

■キャリアパス:

【入社〜】

スクラムチームのQAメンバーとして、実装‧レビュー‧リリース品質を担う

【〜1年】

テスト自動化の設計‧改善にリード的に関与、品質プロセス改善を主導

【〜2年〜】

QAリードとして複数チームの品質をカバー、マネジメントへステップアップ

※ホリゾンタルSaaSのため業界‧機能‧国を横断した経験が積め、「QAの総合力」が身につきます。

応募資格・必須要件

◇QAエンジニアの経験2年以上、またはソフトウェアテスターとしての実務経験3年以上

◇テストケース‧テスト仕様書の作成経験

◇WebアプリケーションまたはモバイルアプリのQA実務経験

歓迎する経験・スキル

◇テスト自動化ツールの使用経験(Playwright∕MagicPod等)

◇アジャイル‧スクラム開発チームでの業務経験

◇CI∕CDパイプラインに関する基礎知識

◇生成AIツール(Claude∕Cursor等)を日常業務で活用している方

給与

想定年収:500万円〜750万円

月給:417,000円〜500,000円

月額(基本給):308,531円〜377,700円

※固定残業手当は月、45時間0分、108,469円〜122,300円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記はあくまで目安です。ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。

■ストックオプション:付与予定です。詳細は、オファー面談等の場でご説明させていただきます。

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜16:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、16:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

※休憩時間:労働時間の途中で1時間

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年間休日120日以上

年末年始休暇、慶弔休暇

‧有給休暇:入社3ヶ月経過後より10日付与

待遇・福利厚生

通勤手当:有 通勤交通費支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:■書籍購入補助:月に5,000円まで好きな書籍を購入可能

■技術カンファレンス:積極的に参加を推奨しており、業務として参加可能(有償カンファレンスも対応)

■英語ブラッシュアップ制度あり

選考について

■選考フロー:

書類選考→カジュアル面談→一次面接→最終面接→内定

※本ポジションは、選考の過程でバックグラウンドチェックを行います。詳細は、選考の過程でお話させていただきます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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