DXコンサルタント◆大手製造業をタッグを組んでスマートプロダクトなどのソフトウェア開発<IX>
アクセンチュア株式会社
ブラザー工業株式会社
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| 企業名 | ブラザー工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | Web・アプリケーション開発 |
| 想定年収 | 年収500〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市/愛知県名古屋市 |
| 年間休日 | 124日 |
◆東証プライム上場企業|2030年に売上1兆円の目標を掲げる成長企業◆
◆在宅勤務(リモートワーク)‧フレックス制度など柔軟な働き方が魅力◆
◆有給取得率87.1%‧離職率1.4%を誇る優良企業(2023年度実績)◆
■概要:
‧次世代産業用プリンター向け新規プラットフォームのファームウェア設計‧開発
‧モータ制御、ヘッド制御、画像処理連携などのリアルタイム制御アーキテクチャ設計
‧Linux/RTOS上での制御ソフト実装および最適化
‧ハード設計と並行した上流(構想‧仕様定義)からの開発参画
■仕事の進め方:
新規プラットフォーム開発を中心に、ハード/メカ/ソフトの各領域と連携しながら、上流の構想設計‧仕様定義から開発を進めます。要件整理‧アー
キテクチャ設計‧実装‧評価までを一貫して担当し、関係部門との密な議論を通じて最適解を導出します。また、共通PF化を前提としたモジュール設
計を行い、将来展開も見据えた開発を推進。アジャイルに課題解決を繰り返しながら、高品質かつスピード感のある開発を実現します。
■魅力:
次世代産業用プリンターの核となる新規プラットフォームの立ち上げに携わることができます。単なる機能開発にとどまらず、アーキテクチャ設計‧
技術選定‧仕様定義といった上流工程から関与できるため、自身の技術的な判断が製品の根幹を形づくる経験を得ることが可能です。また、ファーム
ウェア開発においてはモータ制御‧ヘッド制御‧通信‧UIなど複数の要素が連携するため、ハード/メカ/ソフトを横断したシステム全体設計に関わる
ことができます。リアルタイム制御や組み込みLinux、最新言語(C++/Rust等)を用いた開発など、技術的なチャレンジの幅も広く、自身の専門性を深
めながら成長できる環境です。
■キャリアパス:
入社後は、新規プラットフォーム開発を通じて制御‧システム全体の設計力を習得し、技術領域の中核エンジニアとして専門性を高めていきます。そ
の後は、アーキテクトとして製品‧システム全体の設計を担うキャリアや、プロジェクトリーダーとして開発推進‧マネジメントを担うポジションへ
のステップアップが可能です。さらに将来的には、事業戦略‧商品企画など上流領域にも関与し、技術とビジネスの両面で価値創出をリードするキャ
リアが期待されます。
■必須条件:以下のいずれかのご経験をお持ちの方
‧組み込みソフト開発経験
‧オブジェクト指向設計経験
‧ソフトウェアアーキテクチャ設計経験
‧共通化‧再利用を意識した開発経験
‧C言語、C++、Rustのいずれかの開発経験
‧CPU/マイコン周辺制御の基礎知識
‧組込Linux上の開発経験
‧生成AIを活用したソフト開発経験
高等専門学校卒業以上
想定年収:500万円〜1000万円
月給:260,000円〜450,000円
月額(基本給):260,000円〜450,000円
※想定年収に残業時間30時間分を含む
ご本人のスキル‧経験などを考慮の上、規定により優遇
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月‧12月)※2024年度実績 6.23ヶ月※
■諸手当:公傷病手当、教育手当、単身赴任手当、早出残業手当、深夜手当など
労働時間区分:フレックスタイム制
フレキシブルタイム:有 5:00〜20:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00
休憩:70分
時間外労働:有
フレキシブルタイム:在宅時5〜20時‧出社時7〜20時∕残業:月10〜30h(繁忙期月40h程度)
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:18日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率99%
年間休日124日(閏年は125日)
年次有給休暇20日(初年度のみ18日)、年末年始、ゴールデンウィーク
夏期休暇、誕生日休暇、結婚記念日休暇、リフレッシュ休暇など
通勤手当:有 会社規定に基づき支給
住宅手当:有 福利厚生その他欄参照
家族手当:有 福利厚生その他欄参照
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:有 独身寮あり
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:新入社員研修∕語学研修∕その他に業務時間内に自由に受講が可能な各種公開研修の他、階層別研修、自己
啓発支援、通信教育や都合の良い時間帯に学べるオンライン研修(e-learning)もあります。
■選考フロー:
書類選考→一次面接(適性検査+アンケート)→最終面接
※原則、オンライン面接
※一部求人では、専門性審査あり
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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