運用保守歓迎|設計構築へ挑戦できるNWエンジニア◆プライム案件多数<SES出身活躍>東証プライム上場

◎運用保守中心‧SES出身者も多数活躍∕キャリアチェンジ可

◎定着率93%∕年休125日∕平均残業20時間未満等長期就業が叶う環境

◎創業約60年安定基盤∕最大手顧客との長年の取引多数∕国内トップシェア領域もあり

■主な仕事内容:

官公庁‧金融業などの日本の中枢となる業界を中心に、インフラの要件ヒアリング∕機器選定∕提案∕方式検討などの上流工程から、サーバー∕スト

レージ∕ネットワークの設計‧構築‧運用まで幅広く対応しています。

■プロジェクト例:

1)官公庁系大規模ネットワーク更改

‧規模感:70拠点含む拠点間ネットワーク更改

‧参画人数:70名規模

‧業務内容:要件定義、基本設計、テスト、構築、運用までトータルで対応

‧その他:大規模ネットワークの新規構築案件であり、上流から下流まで経験を積むことが可能です。

2)金融系ネットワーク保守案件

‧規模感:金融系お客様のネットワーク基盤における設計保守案件

‧参画人数:50名規模

‧業務内容:金融系ネットワーク基盤の設計、保守業務

‧その他:長年にわたり継続しているプロジェクトであり、単なる技術者で終わらず、メンバーとしての技術経験を土台にマネジメント能力やリーダ

シップを身につけ、将来的に組織の中核を担う人材へと成長することが可能です。

■採用背景:

本求人では技術経験の少ない方も、単純な技術要員としてではなく、事業部の将来的な発展のための次世代リーダーとしてお迎えいたします。以下に

当てはまる方のご応募をお待ちしております。

「運用保守や監視だけでなく、構築や要件定義もできるようになりたい」という方

「プロジェクトリーダーの経験を積みたい」という方

■当社の魅力:

(1)東証プライム上場の安定した経営基盤...50年を超える長きにわたり、多様な業界のお客様と信頼関係を結んでいます。現在も過去最高益を更新

しており、自己資本比率70%超の安定経営を実現している為、安心して働く事ができます。

(2)エンドユーザーと直接取引をするプライムベンダー...要件定義‧設計から開発‧検証‧運用保守に携わっている為、高度な先進技術と幅広い知

識を自然と身に付ける事ができます。

‧ネットワーク運用∕保守経験(目安:3年以上)

‧ネットワーク設計∕構築のご経験

‧L2∕L3レイヤの知識または実務経験

(※L3の実務経験をお持ちの方は特に歓迎)

想定年収:460万円〜700万円

月給:258,000円〜332,000円

月額(基本給):258,000円〜332,000円

※給与詳細はご経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します

■賞与:年2回(昨年の平均支給額:月給6.22月分)

就業時間:9:00〜17:45(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

18.6時間∕月(2024年度実績)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:12日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年末年始休暇、有給休暇(入社月により変動あり∕平均消化日数11.6日)、積立休暇(最高20日)、慶弔休暇、リフレッシュ休

暇、特別休暇、産前産後休暇、子の看病休暇、介護休暇など

通勤手当:有 全額支給(上限なし)

住宅手当:有 地域手当として住所に応じて支給(最高2万6千円)

家族手当:有 福利厚生その他欄参照

厚生年金基金:有 規約型企業年金(一部401Kを採用)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 借り上げ社宅、支度金有※対象条件あり

退職金制度:有 規約型企業年金より一時金として受け取り可能

定年:60歳

教育制度/資格補助:■内定者研修、新入社員研修、入社3年目研修、新入社員フォロー研修、営業力強化研修、プロジェクトマ

ネジメント研修、社外研修等

■資格取得支援:受験料補助(同一科目は3回まで受験料負担)、合格一時金支給

■選考フロー:

書類選考→1次面接(現場責任者)→最終面接(事業責任者+人事責任者)→内定

※選考中にWeb適性検査と健康診断があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり