【ポジションサーチ】運用から脱却!アプリケーションコンサルタント◇改善提案×ITコンサル<AMS>
アクセンチュア株式会社
株式会社クエスト
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社クエスト |
|---|---|
| 職種 | 運用・保守・監視 |
| 想定年収 | 年収500〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都/神奈川県横浜市 |
| 年間休日 | 121日 |
◎創立60年以上赤字決算無しの黒字経営∕定着率95%前後∕平均勤続年数11年∕最大30万円の資格取得一時金あり◎
金融システム事業本部の顧客先(大手金融機関)にてより幅広く顧客のニーズに応えるため、チームの体制拡大‧強化をお任せいたします。
【具体的には】
‧Webアプリケーション開発チーム全体を強化するため、要件定義〜テスト工程までを担う
新規チーム立ち上げ
‧システム設計ができる人材の育成
‧上流工程支援
【安定した財務基盤】
設立以来、黒字無借金の健全な経営体質で、2002年に旧JASDAQへ上場、2022年には東証スタンダード市場に移行し、現在は更なる事業拡大を図って
います。
【入社後のキャリアプラン】
半期毎に上長とコミュニケーションを重視した目標管理面談を実施。課題やキャリアプラン、会社目標などを共有し、キャリア形成をフォローしてい
ます。
【研修制度等】
リーダー研修、マネジメント研修、eラーニング(Udemy∕Schoo)等
【働き方】
有給休暇消化率は70%を超えておりメリハリをつけた働き方が可能です。
【キャリアプラン、福利厚生等】
‧資格取得に対し1資格最大30万円の資格取得奨励一時金を支給
‧資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します
‧半期毎に上長とコミュニケーションを重視した目標管理面談を実施。課題やキャリアプラン、会社目標などを共有し、キャリア形成をフォローして
います
‧リーダー研修、マネジメント研修、e-Learning(Udemy∕Schoo)等あり
‧1時間単位の有給取得可能
‧産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります
‧男性の育児休業取得実績あり(89%)
‧男性の育児休業平均取得日数192日
‧育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能
‧有給休暇とは別にリフレッシュ休暇(3日)を付与
‧厚生労働省認定「えるぼし」最高評価を取得。多様な人材の活躍を積極的に支援しています
■必須条件:
‧以下のいずれかを用いたアプリケーション開発経験が5年以上あること。
1)Java/JSP/Oracle
2)Python/VBA/SqlServer
3)C/C++
‧リーダー、サブリーダーのご経験
想定年収:500万円〜700万円
月給:272,000円〜373,000円
月額(基本給):272,000円〜373,000円
■賞与:年2回(6月‧12月)
想定年収は時間外勤務20時間を想定した場合の金額です(残業代は実労働に応じて支給します)
当社認定資格取得後に一時金が支給されます。
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間45分)
休憩:45分
時間外労働:有
■時間外勤務:月20〜30時間程度
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:0日〜12日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率89%
年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産‧育児休業/介護休業/リフレッシュ休暇(3日)年末年始:4日
通勤手当:有 全額支給※規定あり
厚生年金基金:有 企業年金
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
退職金制度:有 3年以上勤務した社員が対象
定年:60歳 再雇用制度あり
教育制度/資格補助:資格取得奨励金制度
資格手当(該当資格200以上)
■選考フロー:
面接回数:2回(Web) 選考方法:面接 Web適性検査(性格、20分)
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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