【デジタルBPOサービス】システム構築‧運用業務◆豊富なキャリアパス∕発言‧提案しやすい環境◎

〜KDDIと三井物産の共同出資会社∕平均残業時間月20〜30時間程度〜

■業務内容:

デジタルBPOサービスのシステム構築‧運用業務をお任せいたします。

■具体的な業務内容:

‧デジタルBPOサービスのシステム構築、運用保守

‧ベンダー各社への発注‧仕様調整

‧社内の関係部署との調整

‧プロジェクトマネジメント

■メンバー構成:

20代:1名(男性1名)

30代:1名(男性1名)

40代:3名(男性3名)

50代:1名(女性1名)

60代:1名(男性1名)

計7名

■部署の雰囲気:

発言‧提案しやすい環境で、意見交換や情報共有が日々活発に行われています。中途入社も多いため、馴染みやすく、新しい仲間の加入を喜び、率先

してサポートしていく文化が根付いています。

システム構築作業のため、出張や夜間作業がありますが、組織全体として「働き方改革」積極的に推進しており、平均残業時間は20〜30時間∕月程度

です。

■テレワーク頻度:

週1〜2日程度

■仕事のやりがい:

‧プロジェクトを通して、システムを完成させることによる達成感

‧社内外の多様な人との関わり

■得られるスキル:

‧デジタルBPOサービスのシステム設計‧構築‧運用スキル

■入社後の流れ:

OJT担当の社員と一緒にチームとしてSpeechToTextサービスの構築‧運用を担当していただく予定です。

「事前準備」→「見るOJT」→「やるOJT」→「レビュー&フィードバック」→「振り返り」のOJTサイクルを回すことで効率的に実務を覚えてもら

うことができると思います。

ご経験や業務習熟度に応じて、担当業務の範囲を拡大していくことも可能です。

‧IT関連の基礎知識

‧システム要件確定のためのヒアリング能力

‧コンタクトセンター業務基礎知識

‧システム設計‧構築スキル

想定年収:470万円〜552万円

月給:273,000円〜333,000円

月額(基本給):273,000円〜333,000円

※経験‧能力、前職年収等を考慮し当社規定により決定します。

※上記年収には、賞与‧諸手当‧残業代月20時間を含みます。

■昇給:年1回(7月)

■賞与:年2回(6月‧12月)※入社時期に応じた基準有

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業時間:20〜30時間∕月程度

※繁忙期:案件次第

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜15日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率90%

‧年末年始(12月29日〜1月3日)

‧特別休暇(弔事休暇、結婚休暇、子育て休暇、子の看護休暇など)

‧私傷病休暇

‧産前産後休暇

‧育児‧介護休暇

通勤手当:有 通勤費全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 転勤時社宅制度あり

退職金制度:有 前払退職金として支給し、選択制確定拠出年金を適用

教育制度/資格補助:■各種研修制度‧eラーニング等

■選考フロー:

書類選考→一次面接→最終面接→内定∕オファー面談→入社

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり