【大阪‧淀屋橋】ITコンサルタント◆素材‧エネルギー業界※関西地場大手案件<RES>
アクセンチュア株式会社
株式会社ベリサーブ
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社ベリサーブ |
|---|---|
| 職種 | Web・アプリケーション開発 |
| 想定年収 | 年収450〜650万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 年間休日 | 126日 |
〜プロジェクト推進力‧顧客折衝力を身に付けたい方へ〜
●SCSKグループの安定基盤×「第三者検証」のパイオニアとしての実績
●製品開発の成功を支える品質のプロフェッショナルへ
■業務内容:
製造業‧FA‧産業機械‧社会インフラ領域を中心とした品質保証プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして品質向上に向けたプロジェクト
推進をご担当いただきます。
担当する案件は、西日本エリアの大手メーカーを中心とした長期プロジェクトが中心です。
品質保証の観点からお客様や開発チームと連携しながら品質課題を整理し、チームをリードしながらより良い製品づくりを支援していただきます。
<具体的には>
品質保証計画‧テスト計画の策定‧品質保証チーム(5〜10名程度)の進捗‧品質‧課題管理‧メンバー育成、チームビルディング‧品質指標の分析
、不具合分析、品質評価、改善提案 など
\ 魅力ポイント!∕
【お客様のものづくりをリードできる】
PLは、テスト工程を管理するだけのポジションではありません。
品質保証の観点から開発上流よりプロジェクトへ参画し、お客様や開発チームとともに品質課題を整理‧改善します。
品質保証チームをリードしながら、品質‧納期‧体制を最適化し、お客様の製品‧サービス価値向上に貢献できることが本ポジションの大きな魅力で
す。
【長期‧プライム案件だからこそ、裁量を持って品質改善を推進できる】
西日本エリアでは、長年継続しているプライム案件が多く、お客様との信頼関係を築きながら品質保証を担っています。品質保証の専門性だけでなく
、顧客折衝力やプロジェクト推進力など、市場価値の高いスキルを身につけることができます。
■働き方:
‧平均残業時間は月10〜20時間程度です。
‧お客様先が製造業であることから、夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始には長期休暇を取得できることが多くあります。
‧長期プロジェクトが中心のため、短期間で勤務地や担当案件が頻繁に変わることはありません。
■キャリアパス:
‧PM:プロジェクト全体のマネジメントや顧客提案を担当
‧ラインマネジャー:組織運営や人材育成、事業拡大を担当
‧品質保証コンサルタント:品質課題の分析や改善提案を推進
■必須要件:
<職種未経験歓迎>
(※下記いずれか必須)
‧QA工程(テスト計画、テスト分析、テスト設計、テスト実施)orソフトウェア開発のご経験
‧プロジェクトリーダーまたはサブリーダーとしてのご経験(規模不問)
※現在、関西エリアでは既存プロジェクトの拡大に加え、品質保証を開発上流から支援する案件や、お客様の品質課題を解決す
るための改善提案‧プロセス改善のニーズも高まっているため、開発や品質保証のご経験を活かし、お客様とともに品質向上を
推進いただけるQAのPLを募集します!
高等専門学校卒業以上
想定年収:489万円〜668万円
月給:246,000円〜340,520円
月額(基本給):246,000円〜340,520円
■賞与:年2回 2025年度実績:5.0ヶ月
※考課結果により社内基準にて支給
■昇給:年1回
労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45
休憩:60分
時間外労働:有
※月平均残業22.8時間(2025年4月〜2026年3月)
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:4日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度は入社月に応じて4〜14日、入社月から取得可能∕次年度15日付与※以降、勤続1年
ごとに1日増加、最大20日まで)
※平均有給休暇取得:13.2日∕年
通勤手当:有 補足事項なし
住宅手当:有 月26,000円〜(扶養家族人数等により異なる)
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有 補足事項なし
退職金制度:有 再雇用制度あり
定年:60歳
教育制度/資格補助:■資格取得報奨金制度(10,000〜250,000円)
■英語学習支援制度
■ベリサーブITスキルアップ支援制度(VIT)
■その他年間115回以上の研修を実施
■選考フロー:
書類選考⇒一次選考⇒GAB⇒最終選考⇒内定
(1次面接官:事業課長∕2次面接官:事業部長+人事部課長を予定)
※上記フローは変更になる場合があります。
■ご応募前にご確認ください
当社の選考に対する考え方やAIの活用、個人情報の取り扱いについて「採用ポリシー」に掲載しています。ご応募に当たって、
事前にご確認くださいませ。
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面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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