【大阪‧淀屋橋】ITコンサルタント◆素材‧エネルギー業界※関西地場大手案件<RES>
アクセンチュア株式会社
ドクターキューブ株式会社
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| 企業名 | ドクターキューブ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | Web・アプリケーション開発 |
| 想定年収 | 年収400〜600万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2-3-18中之島フェスティバルタワー28F |
| 年間休日 | 126日 |
【スマートフォンなどの端末で手軽にクリニックの診療予約ができる100%自社開発システム∕業界シェア No.1(矢野経済研究所調べ)∕英国の経済
紙フィナンシャルタイムズが発表した「アジア太平洋地域の急成長企業トップ 500 社」に5年連続ランクイン∕平均残業月20h程度】
■業務内容:
診療予約システム『ドクターキューブ()』を導入いただいている医療機関からのお問合せに対するサポート及び
ヘルプデスク業務をお任せします。顧客の期待を上回る対応と製品の質によって、感動を提供することがミッションです。顧客のお困りごとをスムー
ズに解決することで、「スタッフの負担が軽くなった」「待ち時間が短縮されて、効率的に診療できるようになり生産性が上がった」という顧客満足
度に直結する重要なポジションです。
当社は既に20年以上の堅固な実績を持っておりますが、医療現場であるユーザー様の声を開発、フィールドエンジニア、営業にフィードバックして、
製品の質をさらに高めていくことも可能です。部署をまたぐ連携も確立されているため、何かあればすぐに相談できます。
◆具体的には...
‧顧客からの電話問い合わせによるシステムの操作説明
‧トラブルシューティング
‧リモート操作による各種設定変更などのサポート など
■育成体制:
入社後約1ヶ月間は全職種共通の座学研修を実施し、製品の仕様を中心に、各部署で働くための知識やノウハウをお伝えします。2ヶ月目以降は、配属
先でのOJTを予定しています。研修中は先輩社員が常にサポートし、その他の先輩社員からもフォローがある環境で、半年から1年を目安に独り立ち
を目指していただきます。
■キャリアパス:
当社の市場シェアは30%強でトップであるものの、全国で約10万件と言われる医院の中ではまだ微々たる数で、日本の医療現場のIT化に向けてはまだ
まだ開拓余地がある市場です。会社としても年間約50名の増員が進む成長フェーズであり、業務の生産性向上‧効率化の提案など社内組織作りにも携
わっていただくチャンスがあります。現在はプレイングマネージャーが多い傾向ですが、今後は各職種のプロフェッショナルとしての道や、マネジメ
ントに特化したキャリアが広がっています。
<業界‧職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件:※以下を満たす方
1何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方
2医療×IT業界に興味をお持ちで、未経験からの挑戦に向けた自己研鑽をしておられる方
※IT パスポート取得へ向けた学習等
‧IT業界の経験をお持ちの方(営業、開発、サポート等)
‧医療業界の経験をお持ちの方(システム、製薬、医療機器、電子カルテまたはレセコンに関わる業務等)
想定年収:419万円〜600万円
月給:252,000円〜400,000円
月額(基本給):195,000円〜250,000円
その他固定手当/月:30,000円
※固定残業手当は月、17時間30分、27,000円〜120,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※経験‧スキル‧前職給与を考慮します。
■昇給:年1〜2回
■賞与:賞与6ヶ月(年2回:5月、12月)※業績により変動
※過去10年間の全正社員(入社後1年未満を除く)の平均支給実績は年間6ヵ月以上。
■モデル年収:
489万円∕24歳‧入社3年目
616万円∕30歳‧入社5年目
労働時間区分:シフト制
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
勤務パターン例:8:00〜17:00、8:30〜17:30、9:00〜18:00、9:30〜18:30、10:00〜19:00
休憩:60分
時間外労働:有
「12:00〜21:00」 ※早番遅番の担当開始時期は習熟度による(入社後3〜6か月後が目安)
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
夏季、年末年始、GW、有給休暇
通勤手当:有 住宅手当に含む
住宅手当:有 交通費含み一律支給
家族手当:有 子供一人につき月1万円※支給条件あり
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
※社会保険完備
退職金制度:無 ※導入予定∕現在準備中
定年:60歳
教育制度/資格補助:■OJT中心
■入社後研修、納品研修
■選考フロー:書類選考→1次面接→適性検査(SPI)→最終面接→内定
※エントリーから内定まで最短2週間です。面接日‧入社日は柔軟に調整可能なため、現在就業中の方もご相談ください。選考フ
ローは変更となる場合があります。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
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