【アニメ配信サービスの運営・企画職(リーダー候補)】チームワーク抜群の環境!アニメ・漫画好き歓迎

年収420〜600万円 東京都 正社員 未経験歓迎

社名非公開(応募後にお伝えします)

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募集要項

職種Webマーケティング
想定年収年収420〜600万円
雇用形態正社員
勤務地東京都
掲載日2026年4月21日

仕事内容

当社で運営しているアニメ配信サービス「AnimeFesta」の企画・運営をお任せします。

企画チームは3名程度で構成される小規模のチームとなっております。

本ポジションは、将来の企画チームリーダー候補として、サービス全体の課題を吸い上げ、改善に向けて指揮を取る重要なミッションを担います。

業務を通じて、課題発見から、改善策の立案・実行まで一環して関わることができる役割です。

【具体的な仕事内容】

■サービスの課題改善の立案、実行

■コンテンツ拡大方針の提案

■コンテンツプロモーションの企画立案、折衝、実行

■視聴データや会員動向などのデータ分析、戦略立案

■ユーザー対応 など

★入社後の業務

入社後は、将来のマネジメントのために現場実務を一通りご経験いただきます。

・WEBページ更新の補助作業

・簡単な改善施策の実施

・PR企画の実施、立案

将来的にはチームリーダーとして自社サービス独自のトレンドを把握し、定期的な戦略・運営方針の見直しなども携われます

★本ポジションの魅力

・業務を通じて、課題発見から、改善策の立案・実行まで一環して携わる経験を積むことができます。

・チームワークの強いグループです。メンバーが一丸となってサイトとチームも作る!という雰囲気があります。

・運用だけではなく、サービス全体を見ていただくポジションのため、裁量を持ちながらサービスの改善に携わることができます。自分の理想を実現できる可能性があります。

【募集背景】

TL・BL・青年漫画など、10年以上電子コミック市場に人気作を送り出し続ける当社。

創業以来電子コミック出版を軸に多角的に事業を拡大しており、毎年増収を実現しています。安定した財務基盤を元に、アニメ化などメディアミックスや国内外プラットフォーム展開、アニメIP出資事業など国内外向けに多角的な挑戦を続けています。

今後更なる事業拡大に向けて、切磋琢磨できるメンバーを増員予定です。

【配属】

Festaサービス部 AnimeFestaグループ

【転勤】

無し

応募資格・必須要件

【必須条件】

・WEBサイト/ECサイト運用経験(3年以上)

・施策の実行経験

・TL/BL/お色気/オトナ向けコンテンツへの理解

歓迎する経験・スキル

【歓迎条件】

・エンタメ業界での実務経験

・映像配信サービスの運用経験

・Web/アプリサービスにおけるマーケティング実務経験

【求める人物像】

・正解のない課題に対して、データをを元に「たぶんこうだから、これを試してみよう」と自分なりの仮説を立ててアクションできる方。

・複雑な情報を整理して分かりやすく伝えたり、散らかった状況を効率的な仕組みに変えたりすることに達成感を感じる方。

学歴

専門学校卒/大学卒/大学院卒

給与

※経験・スキルを考慮

※固定残業代67,010円~/45時間分含む。  超過分は別途支給いたします。

(月の残業時間は全社平均約16時間)

■昇給:年2回 ※7つの等級に分かれており、スキルに合わせてステップアップ

■賞与:年2回 ※会社・個人の業績により変動あり

■通勤手当:30,000円/月まで※同社規定に基づき支給

勤務時間

09:30〜18:30

時間外労働: 有り(月平均 20時間)

固定残業代制: 基本給:222,681円〜289,485円

固定残業代:77,320円〜100,516円

固定残業時間:45.00時間

超過分別途支給:あり

※時差出勤制度:有

  出社時間を8時00分~9時30分の間で自由に設定可能です!(1日8時間勤務)

※月の残業時間は全社平均16H程度です!プライベートも充実して働けます!

※現在はコロナ対策関係上、週に2日リモートワーク可能です。

休日・休暇

土日祝休み(完全週休2日制)

【年間休日120日】

■有給休暇(入社時3日、入社3ヶ月後7日付与)

■完全週休2日制(土日)

■祝日

■GW

■年末年始休暇(6日間)

■長期休暇(有休消化、連休取得OK)

■慶弔休暇

■産休・育児休業

■介護休暇

待遇・福利厚生

■企業型確定拠出年金制度

■副業可(規定に基づき)

■社会保険完備

■健康診断(年1回)

■学習用書籍購入費負担

■外部セミナー受講

■資格取得費用負担

■ノー残業デー

■22時以降残業禁止

■時差出勤制度

■全社交流イベント(定期的に業務時間内に部署の垣根を越えて交流を行えるイベントを実施※全社表彰式、当社オリジナル交流企画など)

■部活動(ダーツ部、サバゲー部、登山部、散歩部など20種程度有り)

■勤務中禁煙(組織として禁煙を推奨)

選考について

書類選考

1次選考(面接)

最終選考(面接+課題)

※1次選考はオンラインでの選考になりますが、

 最終面接は原則、弊社にご来社いただく形式となります。

試用期間: 3ヶ月(試用期間中も、待遇に変動はありません。)

採用人数: 1名

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