サービス企画(リーダー〜MGR候補)◆既存サービスのパッケージ化◆顧客ニーズに応じた商品開発を推進

〜物流業界のデジタル化を推進∕社長直下の環境∕物流テック分野の成長を実感できる〜

■事業‧組織紹介

当社は、物流業界のデジタル化を推進するための革新的なソリューションを提供しております。社長直下の部署は、現在メンバー2名で構成されてお

り、事業開発の軸から事業の進化を牽引する役割を担っています。

パートナー(ドライバー)ファーストを掲げ、常に顧客の期待を超えるサービスを提供することを重視しています。

■業務内容

サービス企画担当者として、以下の業務をお任せします。

‧既存サービスのパッケージ化を行い、顧客ニーズに応じた商品開発を推進

‧市場調査を通じて競合分析やトレンドを把握し、サービス企画に活かす

‧社長直下で迅速な意思決定を支援し、プロジェクトマネジメント手法を用いてサービス開発の進捗を管理

‧現場からのフィードバックを収集し、サービス改善のための具体的提案を行う

■ポジションの魅力

‧社長直下の環境で経営者の視点を体感し、自ら提案することでダイナミックな仕事に携わることが可能です。

‧ユーザーヒアリングを通じて顧客にとって真に必要なサービスの開発に貢献できる機会があり、業務を通じて自己成長を実感できる環境が整ってい

ます。

‧物流テック分野の成長を実感しながら、やりがいのある仕事を通じてキャリアを築くことができます。

■必須条件:

‧SaaSプロダクトのユーザーリサーチを通じて顧客ニーズを把握した経験がある方

‧顧客のフィードバックを基にしたプロダクト改善の具体的な成果を持つ方

‧顧客との定期的なコミュニケーションを通じて関係構築を行った経験がある方

想定年収:550万円〜900万円

月額:458,334円〜750,000円

年額(基本給):4,069,368円〜6,658,956円

※固定残業手当は月、45時間0分、119,220円〜195,087円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

‧年末年始

‧産前/産後休暇

‧育児休暇

‧年次有給休暇(入社3ヶ月後に15日付与)

通勤手当:有 交通費支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

教育制度/資格補助:-

書類選考→1次選考→2次選考→最終選考→内定

※選考フローは状況により変更となる場合があります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし