【高輪】アクワイアリング‧決済代行サービスの商品企画◇フレックス‧在宅有/組織拡大フェーズ◇

【法人向け決済サービスの拡大フェーズに携われる/在宅‧フレックス有】

■ミッション

KDDIグループの強大なアセットを最大限に活用し、法人向け決済サービスの未来を共に創造しませんか?

当社の決済代行事業において、新規サービスの企画‧設計から既存サービスの抜本的な改善まで、一貫してリードしていただくポジションです。

キャッシュレス社会の推進と、お客様に新たな価値を提供する決済ソリューションの創出に貢献いただきます。

■具体的な業務内容

‧市場ニーズを捉えた新規決済サービスの企画‧立案、および既存サービスの機能拡張‧改善戦略の策定

‧開発部門や関連部署と連携し、企画からリリースまでの一連のプロジェクトマネジメント

‧サービスローンチ後の効果検証、改善提案、および安定稼働に向けた運用管理

組織拡大フェーズにあるため、将来的にはチームを牽引し、プロジェクト全体を統括するマネジメント業務をお任せします。あなたのリーダーシップ

で、決済ビジネスの新たな地平を切り拓いてください。

■就業環境

フレックスタイム制を採用し、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮していただきます。従業員のライフステージに対

応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的かつ自

発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております。

■必須要件:以下のいずれかに該当する方

‧新規事業または新サービスの企画‧設計‧立ち上げのご経験(業界不問)

‧既存サービスの改善企画‧実行を通じて、事業成長に貢献したご経験

‧システム開発における要件定義など、上流工程の経験があり、ビジネスと開発の橋渡しができる方

想定年収:550万円〜900万円

月給:300,000円〜550,000円

月額(基本給):300,000円〜550,000円

※想定年収には残業30時間相当を見込んだ金額等を含みます。

■給与改定:年1回(毎年4月)

■賞与:年2回(6月‧12月に支給)

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 5:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※上記は標準的な勤務時間の一例です。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:5日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始休暇(12/29〜1/3)、半期特別休暇(上期に2日間、下期に2日間を付与)、リフレッシュ‧リカレント休暇(勤続年数

10年ごとに10日間の連続休暇付与と一時金の支給)等

通勤手当:有 非課税額(15万円∕月)を限度に毎月の定期代を支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

KDDI健康保険組合

各種社会保険完備

定年:65歳 役職定年:なし

教育制度/資格補助:自己研鑽制度(業務に関わる自己学習について費用を補助 ※最大10万円/年

■選考フロー:

書類選考→適性試験→1次面接(配属部長‧人事∕対面)→二次面接(本部長∕原則、対面)→内定

※原則、2回の面接を予定しておりますが、状況に応じて、方法、回数‧面接官は、変更する場合もあります。

※最終選考後に条件面談を予定しております。

面接回数: 2回

筆記試験: あり