【カジュアル面談用】M&Aアドバイザー◆年収2000万目指せる◆若手活躍◆業界未経験歓迎◆転勤なし
株式会社fundbook
EY新日本有限責任監査法人
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | EY新日本有限責任監査法人 |
|---|---|
| 職種 | 金融専門職 |
| 想定年収 | 年収500〜1700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-1-2東京ミッドタウン日比谷日比谷三井タワー |
| 年間休日 | 120日 |
〜保険会社の経理‧企画経験者へ∕IFRS17‧資本規制対応に携わり高度専門性を磨くアドバイザリー業務〜
■業務内容
〇IFRS(国際会計基準)導入支援、新会計基準対応支援
1IFRS(国際会計基準)17号を中心とした保険会社へのIFRS導入支援、新会計基準対応支援を提供しています。
2財務会計と親和性の高い経営管理‧資本最適化戦略策定支援、管理会計高度化支援、資本規制対応支援、内部監査支援等のサービスを提供していま
す。
〇経済価値ベース資本規制等新規制への対応支援
国際資本基準(ICS)、経済価値ソルベンシー(ESR)等新たな規制への対応支援を提供しています。
〇内部統制構築‧財務会計プロセス等の高度化支援
財務報告プロセスの高度化‧変革(ERP導入‧デジタル活用による各種施策)支援、規制対応を含む決算業務支援等のサービスを提供しています。
IFRS等新会計基準や資本規制に対応したガバナンス態勢構築‧高度化の支援、デジタル活用による業務プロセス改善、統合的データガバナンス構築の
支援等のサービスを提供しています。
※グローバルネットワークによる海外との連携、デジタル活用に関する専門家等との連携を前提に、国内外の金融機関に対する最先端のアドバイザリ
ー業務を提供しています。
また、上記業務に関し、主として財務会計アドバイザリーの専門家の観点から財務諸表監査に従事することもあります。
■やりがい
EYの総合力を活かし金融機関の財務報告に関するサービスを幅広く提供しています。主なクライアント企業は銀行や証券会社、保険、ファンド等の大
手金融機関になり、会計監査チームやEYグローバル、コンサルなどEYの他のサービスラインとも連携して金融機関における様々な財務報告に関するア
ドバイザリー業務の経験を積むことができます。
会計士だけでなく、金融機関、規制当局、事業会社の出身者など様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。
能力に応じて海外出張や海外勤務などの機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことが可能です。
■募集職階
スタッフ〜マネージャー
■勤務地
遠隔地勤務も相談可能です
■必須条件
以下のいずれかの経験を有する方
‧保険会社の財務経理部門orコンサルティング業界(会計関連‧内部統制等)での経験
‧監査法人での保険会社の財務諸表監査‧内部統制監査経験
‧業務内容に記載した領域に関する保険会社の経営企画部門、リスク管理部門、数理部門での経験(かつ財務会計への高い関心
)
※上記要件に合致していない場合でも、ポテンシャルを勘案して選考することもあります
想定年収:500万円〜1760万円
月額:25,000円〜121,666円
年額(基本給):300,000円〜1,460,000円
※給与詳細は経験、能力、前職給与等を踏まえ、同法人規定により決定
■年俸制
■パフォーマンスボーナス
■昇給:年1回(10月)
※非管理職はみなし労働時間25時間含む
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
就業時間:9:30〜17:30(所定労働時間:7時間0分)
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:15日〜15日(下限日数は、入社直後の日数となります)
土‧日‧祝祭日(ただし、法人が勤務指定する日は除く)、年末年始、創立記念日、有給休暇、慶弔休暇、出産‧育児‧看護‧
介護休暇
通勤手当:有 上限5万円/月
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
団体交通事故傷害保険、総合福祉団体定期保険、団体所得補償保険(奨励金補助)等
退職金制度:有 退職金規程による
教育制度/資格補助:同社規定に基づく、入社後研修などの研修制度。
■選考フロー:
書類選考→一次面接→最終面接
※上記は予定であり、変更となる場合があります。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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