M&Aサーチャー※東証スタンダード上場∕第二創業期の組織開発に携われる∕裁量権のある環境

■採用背景

IT業界での長年の経験を通じて、当社は豊富なビジネスノウハウ、独自のネットワーク、そしてM&Aの専門知識を培ってきました。この経験を背景に

、中小企業の事業承継における課題に目を向け、サーチファンドが、ITを積極的に経営に取り入れることで成長できる企業と、その可能性を理解する

優秀な経営人材をマッチングする新たなプラットフォームとしての役割が果たせるのではないかと考えるようになりました。

■業務詳細

1優秀な経営人材のアサイン

当社のネットワークには、IT企業での豊富な経験を持つ優秀な経営人材が多数存在します。彼らとの連携により新しい起業の形を模索し、事業承継に

新たな価値をもたらします。

2採用と組織作り

首都圏と比べて採用の難しい地方‧中小企業に、リモートや副業といった新しい働き方の人材も採用し、人事制度やリスキリングを通じた新たな組織

作りを実現します。

3デジタルマーケティング

最先端のデジタルマーケティング技術を活用し、顧客獲得、PR、ブランディング価値の向上を図ります。

4最新テクノロジーの導入

DX、AI、SaaSなどのテクノロジーは、今後の成長のカギとなる要素です。当社の知識を活かして、これらの技術を事業に取り入れ、業務の効率化と

最適化を推進します。

5事業開発

当社の広範なネットワークを活用し、大手企業や新興企業との事業提携を積極的に推進します。これにより、新しいビジネスチャンスの創出を実現し

ます。

■出向先

‧M&A BASE 株式会社

本社:東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー27階

M&A BASEは、IT領域のスタートアップや大企業に対し、専門知識を持つスタッフがM&Aに関するアドバイザリー、仲介、デューデリジェンスやPMI

の支援を行う会社です。一般的なM&A仲介会社は、事業承継等の支援が中心ですが、弊社は“成長企業のご支援” が中心となります。特徴としては、下

記の4つです。

1 IT業界の専門知識を持つスタッフ、また事業経験者がM&A成立を伴走

2 ベンチャー‧スタートアップなどの成長企業に対し、M&Aを通じて成長を支援

3(IT業界の)約400社の買い手様との深い繋がり

4M&Aでのご支援以外にも、一部出資などの幅広いスキームも対応

‧0→1の起業ではなく1→10の経営を得意としている。

‧中小企業の経営を通じて日本経済と地域活性化に貢献したい。

‧起業家や経営者を目指しており、今後のキャリアパスを検討している。

‧既に起業しているが、スピード感を持って会社を成長させていきたい。

想定年収:800万円〜3000万円

月給:505,000円〜2,305,000円

月額(基本給):373,750円〜2,000,000円

その他固定手当/月:5,000円

※固定残業手当は月、40時間0分、126,250円〜300,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※年収、月給とは別にリモート手当5,000円一律支給

※前職考慮の上、決定いたします。

※昇給:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜18:30

休憩:60分

時間外労働:有

上記は就業時間の一例です

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年末年始休暇、有給休暇(入社3ヶ月以降取得可能)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇など

通勤手当:有 全額支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:‧資格取得制度

‧研修受講制度

‧自己啓発支援制度

■選考フロー:

書類選考→1次面接(所属長、人事)→最終面接(役員面接)→内定

(場合によって合間に面談はさむケースあり)

面接回数: 2回

筆記試験: なし