オルタナティブ‧PEファンド◆T&D保険グループの中核/充実した福利厚生/プラチナくるみん認定◆

【業務概要】

■プライベートエクイティファンド等のオルタナティブ投資を担うチームにて、運用企画、ファンド(海外含む)との折衝、分析、投資実行業務を担っ

ていただきます。

※ご経験に応じてチームリーダー(係長〜課長相当)でのご採用も検討しております。

【業務内容】

主な業務は以下のものとなります。

■オルタナティブ投資の拡大に向けたファンドとの面談‧折衝‧現地調査‧投資担当者との面談、各種データ分析を踏まえた案件審査‧投資実行の意

見具申

■投資後のモニタリング‧新たな運用資産発掘に向けた調査‧検討

■上記にかかる事務処理等

【業務の魅力】

当社の運用フロント部門は、迅速な投融資判断を実施するため、資産毎に設置する運用責任者のもとで、フラットな組織運営を行っています。また、

個人の知識やスキル向上をサポートする社内外の研修‧トレーニー制度も充実しています。

また、新たな投資対象や運用手法の取り入れにも積極的で、所属員のチャレンジを受け入れる文化があります。

オルタナティブ投資部門においては、以下のようなプライベートアセットに係る幅広い資産クラスに投資を行っており、オルタナティブ投資分野にお

ける広範かつ専門的な運用経験‧ノウハウの習得が可能です。

■プライベートエクイティ(PE):バイアウトファンド‧ベンチャーキャピタル(VC)ファンド等

■プライベートデット(PD):ダイレクトレンディング(DL)‧スペシャルシチューエーションファンド等

■リアルアセット:インフラエクイティ‧不動産エクイティファンド等

上記に加え、近年は再生可能エネルギー向け等のESG投資‧インパクト投資の発掘‧投資にも力を入れています。

また、ご希望に応じ、業務上の海外出張(1〜2週間程度)や海外ファンドへのトレーニー派遣(数週間〜数か月程度)等の機会もあります。

【働き方】

■服装は基本的に自由で、リラックスして業務に取り組めます。

■テレワーク(在宅勤務)の推進、シェアオフィス利用、DX推進、早帰りデーの設定など、それぞれのライフステージに適した働き方を選択できる

制度や環境が整っています。

■計画年休制度(5営業日連続休暇)など有給休暇取得の促進にも力を入れています。

■育児サポートも充実しているなど、仕事と家庭の両立支援を推進しています。

■必須要件:

‧金融機関での業務経験(もしくは同程度の知識を持つ方)

‧基礎的な英語能力

‧資産運用経験(債券、株式、企業融資、オルタナティブ、PE等どのような経験でも可)を有する方

‧証券アナリスト資格

‧TOEIC680点以上(英語での専門的な会話が可能)

‧生命保険会社で運用フロントおよび保険会社の負債サイドの見識

大学卒業以上

想定年収:491万円〜950万円

月給:295,000円〜530,000円

月額(基本給):295,000円〜530,000円

※経験‧能力‧年齢に応じて個別に決定します。

■賞与:年2回

就業時間:9:00〜17:00(所定労働時間:7時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:0日〜21日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年次有給休暇、積立休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、特定休暇(慶弔休暇等)、ボランティア休暇

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 代用社宅制度のみ

退職金制度:有 補足事項なし

定年:65歳

教育制度/資格補助:-

■選考方法:

書類選考→WEB試験(SPI)→1次面接→2次面接→最終面接→内定

※選考フローに関しては、変更になる場合がございます。

面接回数: 3回

筆記試験: あり