【未経験歓迎】資産運用フロント部門◆T&D保険グループの中核/福利厚生充実/プラチナくるみん認定◆

年収450〜650万円 東京都中央区 正社員 未経験歓迎

大同生命保険株式会社

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募集要項

企業名大同生命保険株式会社
職種金融専門職
想定年収年収450〜650万円
雇用形態正社員
勤務地〒103-6031 東京都中央区日本橋2-7-1
年間休日121日

仕事内容

【業務概要】

■資産運用各部門にて、多様な運用資産に係る投資検討‧投資実務を担っていただきます。

【業務内容】

■投資対象資産に関する情報収集、分析、見通しの策定

■投資対象資産のリスク分析

■運用状況のモニタリング(投融資先や外部運用会社との対話等を通した動向の 把握、運用パフォーマンスの分析など)

■外部運用委託会社やファンドのデューデリジェンス‧選定

※本人のスキルや希望を考慮し配属先を決定。運用バック部門やミドル部門からスタートして、フロント部門へ‧ステップアップしていくことも可能

です。※中長期的には上記に関わらず、幅広く様々な業務に携わっていただく可能性があります。

【業務の魅力】

■当社の運用フロント部門は、迅速な投融資判断を実施するため、資産毎に設置する運用責任者のもとで、フラットな組織運営を行っています。

■当社の資産運用は中長期〜超長期の視点で行っており、約8兆円の運用資産を分散投資しています。国内外の株式や債券に加え、プライベートエク

イティやヘッジファンドなどのオルタナティブ資産、国内外のクレジットファンドや各種デリバティブなど、多様な資産への投資を行っているため、

幅広い経験をじっくりと積むことが可能です。

■幅広い年齢層の社員が活躍しており、若手も経験豊富な先輩社員による指導のもと、情報収集、分析といった基礎から運用経験を積んでいくことが

できます。また、個人の知識やスキル向上をサポートする社内外の研修‧トレーニー制度も充実しており、自ら学ぶ意欲が高い方が成長できる環境が

整っています

【ワークライフバランスを重要視した働き方】

■服装は基本的に自由で、リラックスして業務に取り組めます。

■フレックスタイム制度(スタッフ層‧コアタイムなし)、テレワーク(在宅勤務)の推進、シェアオフィス利用、DX推進、早帰りデーの設定など

、それぞれのライフステージに適した働き方を選択できる制度や環境が整っています。また計画年休制度(5営業日連続休暇)など有給休暇取得の促

進にも力を入れています。

■育児サポートも充実しているなど、仕事と家庭の両立支援を推進しています。

応募資格・必須要件

■運用フロント業務に関心‧興味があり、下記のいずれかに該当する方

‧資産運用に係る業務経験(資産運用バック業務、ミドル業務等を含む)をお持ちの方

‧資産運用に関する資格をお持ちで資産運用知識に自信のある方

‧証券アナリスト資格取得に取り組んでいる方

歓迎する経験・スキル

■証券アナリスト資格をお持ちの方

■TOEIC680点以上

■Pythonスキル(データ処理‧分析、自動化ほか)

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:463万円〜650万円

月給:280,000円〜390,000円

月額(基本給):280,000円〜390,000円

※経験‧能力‧年齢に応じて個別に決定します。

■賞与:年2回

勤務時間

就業時間:9:00〜17:00(所定労働時間:7時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:0日〜21日(下限日数は、入社直後の日数となります)

年次有給休暇、積立休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、特定休暇(慶弔休暇等)、ボランティア休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 代用社宅あり

退職金制度:有 補足事項なし

定年:65歳

教育制度/資格補助:-

選考について

■選考方法:

書類選考→WEB試験(SPI)→1次面接→2次面接→最終面接→内定

※選考フローに関しては、変更になる場合がございます。

面接回数: 3回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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