※法人営業経験者歓迎※【渋谷】企業成長支援担当(投資‧経営支援)/転勤なし/残業25h/リモート有

【株主として長期的な視点で中堅中小企業をサポート∕投資先の社長と10年後、20年後を見据えながら経営を伴走支援】

■業務内容:

将来の成長が見込める中堅中小企業に対し、出資対象先選定と新規訪問、企業評価、出資、成長支援業務を一貫して行います。

<具体的には>

(1)出資先企業の経営相談相手になり、10、20年という長期間にわたり成長支援を行う育成業務。

一人当たり30社程度の出資先を担当し、経営状況の把握、個別企業に応じた支援を行います。企業毎に抱える悩みは様々で、経営戦略、組織運営、人

事労務、M&A、後継者育成等に関する相談を受けることもあります。社内外のリソースを活用し、投資先の成長を第一に考えた支援を行います。

(2)優良中堅企業を探し、資本政策の相談に乗り、出資条件をまとめ、企業審査を行い、出資手続きまで行う投資業務。

年間100社程度の経営者を訪問し、2〜3社に対して新規出資をします。出資に至るまで、同じ企業に何度も訪問し、社長や後継者との関係を構築し資

本政策の相談にのります。企業審査では、当該企業の顧客や取引金融機関にもヒアリングし、競争優位性の源泉はなにか、10年後、20年後、どのよう

な企業になるか等を検討した上で出資します。

【特徴】

■出資だけでなく、中小企業が抱えるあらゆる課題解決に対し、経営者と伴走しながら挑戦する事が出来る業務です。

■長期的な観点での出資を行っており、短期的な利益を追求せず『出資先企業の成長に繋がるか』の観点で中小企業の育成に関与できます。

■本社は渋谷のみのため転居を伴う異動はありません。地方担当者の場合は出張+宿泊で業務を組み立てますが、ライフプランは組みやすい職場です

。また、時短制度や時差出勤制度の活用があるなど働きやすい環境を目指しています。

【キャリアパス】

担当者として経験を積んで頂いた後、チーム(4名程度の少人数組織)をマネジメントするようなチームリーダーを目指して頂きます。その後、実績

、本人の特性、意向を踏まえ、管理職へと昇格していきます。

【入社者の声】

‧経営者と同じ方向を向き、会社を良くするにはどうすればよいかじっくりと議論できます。自分が主体となって提案したことが有効であったり、専

門家とも連携して出資先企業の課題を解決した時に大きな達成感を得られます。

※業界未経験歓迎※

経営層など意思決定者への法人営業経験3年以上

‧日商簿記2級‧中小企業診断士などの資格をお持ちの方

大学卒業以上

想定年収:850万円〜1100万円

月給:477,000円

月額(基本給):418,000円

※固定残業手当は月、17時間0分、59,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:年1回

■賞与:6月(夏)、12月(冬)、3月(業績賞与)

就業時間:9:00〜17:00(所定労働時間:7時間10分)

休憩:50分(11:50〜12:40)

時間外労働:有

■残業:月平均25時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

有給休暇(入社即付与、日数は入社時期による、最大20日)、年末年始休暇(6日間)、夏季休暇(連続5日間)、慶弔休暇、産

前産後休暇、子の看護等休暇、育児介護休暇、介護休業、リフレッシュ休暇、各種特別休暇

通勤手当:有 補足事項なし

住宅手当:有 補足事項なし

家族手当:有 扶養手当あり

厚生年金基金:無 -

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 借上住宅制度あり

退職金制度:有 確定給付企業年金制度

教育制度/資格補助:■新入社員研修、「企業の見方」研修、各種ビジネススクールへの派遣、管理職研修、中小企業診断士資格

取得支援、自己啓発支援制度、外部出向など

■特定資格手当

■選考フロー:

1次面接(人事)→2次面接(人事役員もしくは部長)→3次面接(役員)→最終面接(社長および役員)

※上記はあくまで想定であり、変更の可能性があります。

面接回数: 4回

筆記試験: あり