【丸の内】M&A等財務‧会計アドバイザー

■業務内容

CFO等のトップマネジメントが求めるM&Aを含む幅広い財務‧会計に関するアドバイザリー業務を提供

買収‧売却‧組織再編‧構造改革の実行支援

‧財務デューデリジェンス業務

‧事業価値評価、PPA、減損テスト、内部専門家業務

‧経理領域を中心とするPMI支援業務

‧PMIを含む子会社管理高度化支援

■当ポジションの特色(FAS系ファームとの違い)

1.幅広い業務領域への関与が可能

FAS系ファームでは、CFA、DD、Val等の業務領域ごとに縦割りの組織となっていることが多い。一方、FMAでは投資マネジメント領域の業務拡大を志

向していることから、投資基準やモニタリングを含めた投資プロセス全般にわたり1人の人間が様々な業務への関与が可能となる(業務領域もM&A関

連に限定されず拡大している)。

2.監査業務への関与が可能

監査法人内の部署であり、出自が監査‧IPO支援業務等を行なう部署であったことから、監査事業本部とのコネクションが強く、人材の相互交流が

盛んに行なわれている。

3.心地良い労働環境‧アットホームな雰囲気

監査法人本体に所属し、CPA有資格者中心で類似バックグラウンドを持ち共通言語で話ができるため、人材の定着率も比較的高く、継続勤務年数の長

い者が多い。

現状は70名程度の小規模な部門であり、アットホームな環境。

過度な利益インセンティブをかけないため、競争的というよりは協調的な雰囲気。

■必須要件:

※下記1-4のいずれかの要件を満たす方

1)CPA(公認会計士資格)保有+1-2年程度の監査経験

2) 3-4年程度以上の経理経験(リーダークラス以上を想定。単体決算の取りまとめ経験、連結決算経験、新規連結子会社への決算

指導、会計システム導入経験等がある方。)

3) 2年程度以上の会計系コンサルティング経験

4) 2年程度以上のFAS業務経験(DD、バリュエーション等)

大学卒業以上

想定年収:600万円〜1000万円

月給:300,000円〜500,000円

月額(基本給):300,000円〜500,000円

※詳細は前職考慮の上決定します。

■賞与:年3回

■昇格:年1回 ※能力査定の上決定

※残業手当は、コンサルタント∕シニアコンサルタントの場合、残業分に応じて支給

就業時間:9:30〜17:30(所定労働時間:7時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜25日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇等

通勤手当:有

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳 継続雇用制度有(65歳まで)

教育制度/資格補助:■資格取得奨励

■各種学校費用補助 等

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※面接回数は変更する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり