【首都圏‧未経験歓迎】販売‧営業系のプロジェクトSV◇年休125日‧完全週休2日◇年収447万

◆プライム上場G∕販売経験をお持ちのかた歓迎∕年間休日125日‧完全週休2日∕447万円(別途業績賞与約30万あり)∕実労働7時間半∕フレックス

制度有◆

事務‧販売‧営業などの領域でのアウトソーシングを行っている当社で下記業務をお任せします。

■業務概要:

◎営業系∕販売系プロジェクトにおける、プロジェクト管理業務

クライアントと信頼関係を構築しながら、日々の進捗報告や問題解決に向けての折衝などを行います。また、トラブルが起こった際の報告や定例会議

の出席、資料作成などクライアント対応が多く発生します。

◎マネジメント業務

スタッフの採用やフォロー、勤怠管理や契約管理など。

※ご入社後スキル‧適性に応じ様々な領域をお任せする可能性もあります。

◎プロジェクトの安定稼働、収益向上のため以下の業務を担当

‧プロジェクトの運営管理、収支管理

‧スタッフ採用、教育、勤怠管理、契約管理

‧クライアントとの関係構築や受託枠の拡大提案など

‧クライアントへのレポート作成 など

■プロジェクト業務内容例(一例):

クレジットカード利用サービスに加入済みの飲食‧小売店などに対し、クライアントのクレジットカード決済サービスの追加提案を行う新規開拓及び

、既加盟店に対するステッカーメンテナンス業務。営業活動をしながら、KPI指標の追いかけ、CVR向上に向けた取り組みを実践いただく業務など。

■キャリアとポジションについて:

【スタッフ→スーパーバイザー(スタッフのプレイングマネジャー)→プロジェクトマネジャー(プロジェクトマネジメント)】となっており、今回

はスーパーバイザーポジションをお任せできる方を募集しています。

‧アルバイトやパートを含むスタッフマネジメントの経験がある方

‧何かしらの営業経験がある方

‧業務委託経験やクレーム対応などのご経験など

上記に加えて

‧Excelを使用して表作成‧グラフ作成‧データ加工‧リスト管理‧業績管理

‧PowerPointを使用して社内外プレゼン資料作成ができる

‧PC、スマートフォンの扱いに慣れている方

想定年収:447万円

月給:270,000円

月額(基本給):270,000円

※上記想定年収には賞与213,000円∕年2回(前年度実績)、超過勤務手当30H含む

※別途、インセンティブや全社達成インセンティブ有

└全社達成インセンティブ:293,000円∕前年度実績

■賞与制度(業績連動)あり:会社業績に基づく

雇用期間:0年3ヶ月

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 5:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜18:30

休憩:60分

時間外労働:有

※但し、就業時間(始業∕終業、実動時間)、就業形態は担当するプロジェクトにより異なります。

完全週休2日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

※所属されるプロジェクトにより異なる

有給休暇:入社半年経過後10日付与予定(出社日数による)

通勤手当:有 一部支給(上限は3万円かつ1か月の通勤定期代∕月)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備※契約初日加入

退職金制度:有

定年:65歳

教育制度/資格補助:■入社時導入研修有

■通信教育(年2回:80コースの中から自由に選択可能)

■選考フロー:

書類選考⇒面接(2回)⇒内定

面接回数: 2回

筆記試験: なし