【未経験歓迎】スーパーバイザー(育成‧マネジメント中心)◆教育業界で人材育成に挑戦∕残業10H

□■アルバイトメンバーの育成‧数値管理をお任せ∕未経験からマネジメントに挑戦できる∕2か月の充実研修∕残業10H程度∕年休125日∕個別指導

塾「WAYS」を運営&アプリ開発事業を展開中■□

アルバイトメンバーの育成‧数値管理を中心としたスーパーバイザー業務をお任せします。新規開拓営業はなく、資料請求やお問い合わせをいただい

た保護者様へのご案内を行います。業務の約6〜7割がメンバー育成やマネジメント業務となるため、人材育成や組織づくりに携わりたい方に最適な環

境です!

■業務詳細:

◇アルバイトメンバー(約10名)の育成‧マネジメント

◇ロープレ実施‧応対品質向上支援

◇アルバイトメンバーの数値管理‧KPI管理

◇録音データ分析‧フィードバック

◇営業施策の企画‧推進

◇トークスクリプト設計‧改善

◇業務改善提案

◇保護者様への学習相談‧体験授業のご案内

◇問い合わせ顧客への受電‧架電対応

※業務の約6〜7割は育成‧管理業務です。

※電話対応はアルバイトメンバーが中心となって担当しており、社員は応対フォローやエスカレーション対応、状況に応じた架電‧受電対応を行いま

す。

■研修体制:

‧約2ヶ月の育成プログラムがあり、未経験から管理者への成長をサポートいたします

‧現場理解のための実務体験から始め、徐々にマネジメント業務へ移行。常に先輩が相談に乗れる環境です。

■組織構成

‧営業メンバー2名(うち1名はプレイングマネージャー)

‧営業事務とアルバイトスタッフ約25名

★20代後半〜30代前半の社員が中心となって活躍中

■魅力

◇働きやすい環境

実務対応の多くをアルバイトメンバーが担当しており、適切な人員配置を行っているため、残業は月10時間程度。メリハリをつけて働ける環境です。

◇教育業界ならではの社会貢献性中高一貫校専門塾という独自の強みを活かし、保護者様やお子さんの悩み解決に直接携われます。 「他の塾では成果

が出なかったが、WAYSに通って良かった」といった感謝の言葉をいただくことも多く、大きなやりがいを感じられる環境です。

◇マネジメントスキルが身につくアルバイトメンバーの育成‧数値管理‧業務改善などを通じて、将来的にマネジャーを目指せる経験を積むことがで

きます。

<職種未経験歓迎‧業種未経験歓迎>

‧教育業界における何らかの経験(塾講師のアルバイト‧教室長など)

‧営業リスト作成や数値管理、データ分析の経験

‧法人‧個人を問わず、営業‧インサイドセールスなどの経験

高等学校卒業以上

想定年収:336万円〜480万円

月給:280,000円〜400,000円

月額(基本給):242,162円〜345,945円

※固定残業手当は月、20時間0分、37,838円〜54,055円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■モデル年収:

‧入社5年目(マネージャークラス):600万円(月給+各種手当)

‧入社3年目(リーダークラス):450万円(月給+各種手当)

‧入社1年目(一般社員クラス‧未経験者):350万円(月給+各種手当)

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業時間:月10時間以内※社員のほとんどが定時退社しています。

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■月2〜3回土曜出勤あり、その場合は別途休日取得可能(平日のみの出勤は応相談)

■年末年始休暇(6日間)、GW休暇、夏季休暇(5日間)、慶弔休暇、有給休暇、産前‧産後休暇∕育児休暇(取得実績あり)

通勤手当:有 交通費全額支給

家族手当:有 子ども手当:1人15,000円∕月※18歳未満対象

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

定年:65歳

教育制度/資格補助:■入社後研修

■資格取得補助制度

■選考フロー:

書類選考→面接(1回∕オンライン)→面談(対面)→内定

※面接は土曜日も実施可能です。

面接回数: 1回

筆記試験: なし