株式会社VARIETAS
【東京】SaaSカスタマーサクセスチームマネージャー◆物流業界向け経営支援サービス◆高い成長率
XMile株式会社
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募集要項
| 企業名 | XMile株式会社 |
|---|---|
| 職種 | カスタマーサクセス |
| 想定年収 | 年収600〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿6-27-30新宿イーストサイドスクエアW7F |
| 年間休日 | 124日 |
仕事内容
■会社‧プロダクト紹介:
物流産業ではドライバー不足や紙‧FAX中心の非効率な運用が続き、経営者も現場も悲鳴を上げています。「ロジポケ」は、運送業務をまるごとクラ
ウド化する経営支援サービスです。労務管理から、経営管理、2024年問題に対応した勤怠管理などを一つのシステムで完結し、紙の書類やエクセルに
頼らない環境へと導きます。監査対応をペーパーレスで実現し、事故リスクの低減や請求‧案件管理、採用支援など幅広い機能を備え、専任サポート
チームが導入を徹底サポート。すでに全国の事業所がロジポケを活用し、現場の生産性向上と働き方改革を実現しています。
■業務概要:
カスタマーサクセス部門のマネージャー候補として、チームのパフォーマンス最大化やメンバーの能力‧キャリア開発支援を行い、カスタマーサクセ
ス活動全体のプロセス改善を主導していただきます。
■業務詳細:
1. チームのパフォーマンス管理
部門目標をチーム‧個人目標に落とし込み、目標達成に向けて進捗を日次‧週次で管理します。
‧ダッシュボードやCRMツールを活用してパフォーマンスを可視化
‧戦略的なアクションプランを策定‧実行
2. メンバーの育成と成長支援
メンバーの強み‧課題を把握し、個々の成長とチーム全体のスキル向上を推進します。
‧定期的な1on1で業務‧キャリア相談を実施
‧新入社員向けオンボーディングプログラムの設計‧実施
‧既存メンバー向けトレーニングや勉強会を企画‧運営
3. 顧客対応の品質向上と課題解決
顧客対応の品質を標準化し、解約リスクの低減や満足度向上を図ります。
‧重要顧客や難易度の高い案件への直接サポート‧アドバイス
‧事例集や成功パターンの共有など、ナレッジ共有の仕組みを構築
4. オペレーションの効率化と改善
業務プロセスの改善を通じて、チーム全体の生産性を最大化します。
‧定期的な業務フローの見直しと非効率箇所の特定
‧新ツール導入の提案や既存ツール活用方法の改善を推進
5. 他部署との連携
会社全体の成長に貢献するため、各部署と密に連携します。
‧プロダクトチーム:顧客要望‧フィードバックを整理し、機能改善の優先順位を決定
‧セールスチーム:顧客情報を共有
‧マーケティングチーム:顧客の成功事例を共同で発信
応募資格・必須要件
‧3名以上のチームマネジメント経験
‧顧客課題の深堀りと解決策提案のスキル
‧セールスや開発など他部門との連携経験
‧定量‧定性データに基づいた施策立案と実行能力
歓迎する経験・スキル
‧BtoB SaaS事業でのカスタマーサクセスでの経験
‧カスタマーサクセス組織の立ち上げや仕組みづくりの経験
‧CSツールの利用経験
学歴
大学卒業以上
給与
想定年収:600万円〜1000万円
月給:425,000円〜714,285円
月額(基本給):323,809円〜554,685円
※固定残業手当は月、40時間0分、101,191円〜159,600円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
勤務時間
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
上記もしくは10:00〜19:00(休憩1時間)※事業部により異なる※残業月30時間程度
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
‧年末年始
‧GW休暇
‧夏季休暇
‧有給休暇 毎年1月1日に一斉付与(入社時に3日分割付与)
‧慶弔休暇
‧産前産後‧ 育児休暇 ※男性の取得実績あり
待遇・福利厚生
通勤手当:有
住宅手当:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
教育制度/資格補助:-
選考について
■選考フロー:
1次面接(オンラインにて60分程度)→最終面接(対面orオフライン)
※リファレンスチェックを行う場合があります。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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