【神奈川エリア】経験者MR(鎮静∕消化器内科領域)◆転勤なし∕領域未経験も歓迎∕長期就業しやすい環境

【MR経験者(鎮静∕消化器内科領域PJ)を募集∕領域未経験歓迎∕勤務地固定‧転勤なし可∕ブランク‧MR資格が失効している方も歓迎します】

【はじめに】

今回は、鎮静(消化器内科)領域を担当いただくMRを募集します。

MR資格が失効している方やブランクがある方も歓迎します。

【業務内容】

MR業務全般(新薬投入時の営業サポート等)を担当します。

■新薬投入時のプロモーション

■既存品の市場拡大

■病院市場攻略 等

各製薬企業の戦略にしたがい、上記の業務に取り組み、しっかりとクライアントとの信頼関係を築いていきます。

【CSO所属のMRとは】

医薬品‧医療機器メーカーなどから依頼を受け、クライアントの営業活動を受託する企業のことです。

正社員のMRとして働きながら、経験次第でメーカー側への転籍のチャンスもございます◎

【魅力ポイント】

■勤務地固定‧転勤なしが可能で、腰を据えて長期的に働くことが可能です。

■ワークライフバランスを整えやすい環境◎:

土日祝休み‧完全週休2日で、お休みもしっかり取得いただけます。また女性も多く活躍しており、産休育休取得や復帰実績も非常に高く、ライフイ

ベントにも理解があるため、長期就業しやすい環境です。

■キャリアパス:

MRとしての経験を積んだ後のキャリアパスとしましては、「別のプロジェクトに参加して、幅広く経験値を高める」「プロジェクト配属先の企業に

正社員MRとして入社し、キャリアアップ」等、さまざまなキャリアの選択肢が用意されています。

【研修体制】

「MR導入研修」を入社後1週間〜2ヶ月間は実施します。営業スキルや専門知識をMR育成経験の豊富なトレーナーから学び、基礎を固めます。その後

、製品知識を学ぶための研修プログラムに、配属先のメーカーとともに参加。また「MR認定試験のための対策プログラム」を現場に配属されてから

も、試験の合格までしっかりとサポートします。

‧MR経験をお持ちの方

‧大学病院担当のご経験

※ブランクのある方、もしくは資格失効している方も歓迎します。

‧麻酔、消化器内科の担当経験

想定年収:750万円〜900万円

月給:500,000円〜666,666円

月額(基本給):420,000円〜586,666円

※固定残業手当は月、40時間0分、一律80,000円支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は経験‧能力‧資格等を踏まえて同社規定により決定

■昇給:年1回

労働時間区分:事業場外みなし労働時間制 事業場内労働なし

みなし労働時間/日:8時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:無

※業務状況により変更になる場合があります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、引越休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者出産休暇

通勤手当:無 補足事項なし

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

教育制度/資格補助:■マナー研修プログラム

■MR認定試験のための対策支援

■選考フロー:

書類選考→1次選考→2次選考→クライアント面談→内定

※適性検査受験あり

面接回数: 2回

筆記試験: あり