【横浜】あなたの提案でサロンの未来が変わる。『HOTPEPPERBeauty』コンサルティング営業

年収400万円〜 神奈川県横浜市 契約社員 未経験歓迎

株式会社リクルート

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募集要項

企業名株式会社リクルート
職種法人営業
想定年収年収400万円〜
雇用形態契約社員
勤務地神奈川県横浜市西区高島2-19-12
年間休日140日

仕事内容

【今ままでの経験で培った「お客様を理解する力」を、課題解決力へ】

今までお客様のニーズを汲み取り、最適なご提案をしてきたあなたへ。HOTPEPPER Beautyの営業は、その経験をさらに発展させ、美容サロンの経営

課題や集客課題の解決へと繋げていく仕事です。

単なる広告提案ではなく、「どうすればお客様に選ばれるサロンになれるか」を考え、オーナーや店長と一緒に成長戦略を描いていきます。

いままでの経験を活かしながら、より高度な提案力やコンサルティング力を身につけませんか?

【仕事内容】

美容サロンのパートナーとして継続的に伴走しながら、集客‧売上拡大を支援する企画営業です。

サロンごとに異なる課題に向き合いながら以下のような改善提案を行います。

‧新規顧客の獲得

‧リピート率向上

‧予約数向上

‧業務効率化

■具体的な業務内容

‧美容サロンへの新規提案

‧既存顧客へのフォロー

‧集客状況や予約データの分析

‧HOTPEPPER Beauty活用提案

‧サロンボード導入支援

‧販促キャンペーンや特集企画の提案

‧掲載後の効果検証と改善提案

‧オーナーとの定期ミーティング

■扱うサービス

『HOT PEPPER Beauty』:

『サロンボード』:

■こんな方におすすめ

‧美容業界の発展に貢献したい

‧頑張った分を正当に評価されたい

‧若いうちから成長環境に飛び込み市場価値を上げたい

■身につくスキル

‧経営者視点でビジネスを捉えることができる

お客様の多くは飲食店オーナーや経営者です。

売上や利益、人材採用、業務効率化など経営課題に向き合うことで、営業スキルだけでなく経営視点も養うことができます。

■キャリアパス(一例)

契約社員制度(最長3年半)は、単なる期限付き雇用ではなく「キャリアの選択肢を広げる3年間」です。本ポジションで営業として圧倒的な成果を創

出する力を身につけ、以下のような多様なキャリアを実現しております。

‧リクルート正社員への登用

‧経験を活かした広告代理店営業

‧SaaSや人材業界等の無形営業

‧広報職やマーケティング職としてキャリアチェンジ

‧起業

応募資格・必須要件

■必須条件:

‧成長意欲高く仕事に取り組める方

‧チームや周囲と協力して仕事を進めることのできる方

‧将来のキャリアに不安がある方

‧キャリアを選択できる状態目標になりたい方

‧市場価値を高めたい方

‧1からキャリアの土台をつくりたい方

いずれかに当てはまる方からのご応募お待ちしております!

<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:435万円

月給:312,500円

月額(基本給):241,935円

※固定残業手当は月、35時間0分、70,565円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■インセンティブ:有

■賞与:年2回 4〜9月在籍分を12月、10〜3月在籍分を6月に支給

※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給、年2回の考課(4月‧10月)‧全社の業績により変動有。

勤務時間

雇用期間:1年0ヶ月

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

※各部署により、朝会の実施や直行直帰など業務の状況に合わせたフレキシブルな運用となっています。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜25日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■夏季、GW、年末年始休暇、特別休暇(出産育児休暇、ケア休暇、公傷休暇)

■有給休暇:入社時に15日を付与

待遇・福利厚生

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:無 補足事項無し

家族手当:無 補足事項無し

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 3年間の契約満了者全員へ一律100万円を支給

教育制度/資格補助:■入社後の導入研修

■個人の市場価値やキャリアを磨いていくための多様な成長機会やステージを積極的に提供。卒業までの支援制度:転職の情報

提供、面接スキルアップ研修、キャリアアップ支援金(100万円)

選考について

■選考フロー:

プライバシーポリシーへの同意(3分‧選考要素なし)→SPI試験(PC受験)→1次面接→最終面接→内定承諾

※面接回数は変動する可能性あり

※1年以内に同領域における同雇用形態の選考にてお見送りとなった方に関しましては、採用基準が大きく変わらない為、お見送

りとさせて頂きます。

※すべてオンラインで完結します

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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